陪产假15天 公司未正常发放工资 说是生育科核对后发放 这种

2023-06-06 07:52发布

陪产假15天 公司未正常发放工资 说是生育科核对后发放 这种是合理的吗
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1条回答
李根硕
1楼-- · 2023-06-06 08:29
可以保留相关证据,提起劳动仲裁,不会可以点击我头像,我教你

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