雇佣有公司关系的保洁人员,保洁人员出现人身安全事故,雇主是不

2023-06-06 17:26发布

找到保洁公司,由他们公司派出的保洁人员,如果出现人身安全事故,是不是由保洁公司,承担赔偿责任?雇主不用承担赔偿责任呢? 相对应的,如果雇佣个体的保洁人员,如何出现安全事故,就需要由雇主承担赔偿责任呢? 是这样的吗?
友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
5条回答
李跃旗
1楼-- · 2023-06-06 17:31
需要结合具体的案情等相关证据来分析;还是聘请律师代理解决稳妥,以免权益受损;(微.信手机同步)。
陈挥文
2楼-- · 2023-06-06 17:32
保洁公司负责
孟秋兰
3楼-- · 2023-06-06 17:34
你好,向劳动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
杨存虎
4楼-- · 2023-06-06 17:45
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
周文海
5楼-- · 2023-06-06 17:49
起诉到法院处理,看双方的证据

相关知识

    保洁合同模板集合5篇

    来源:合同事务 时间:2022-04-20 15:19

      甲方:(以下简称甲方)  乙方:(以下简称乙方)  一、服务时间及费用  1.保洁承包时间从____年____月____日起至____年____月____日  2.保洁费每月xxx元(大写)  3.甲方按月支付保洁费用,协议生效后,甲方...

    保洁服务承包合同

    来源:合同范本 时间:2021-08-27 22:34

    甲方: (以下简称甲方)乙方:顺天物业管理有限责*公司(以下简称乙方)甲方为确保单位内外整洁清新、以及高标准的卫生环境,特将内外保洁工作承包给乙方,具体承包协议如下:一、承包时间及费用:1、保洁承包时间从 年 月 日起至 年 月 日2、保洁...

    两个案例详解:退休再就业,工作中受伤,算工伤吗?

    来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 14:29

    ▌案件一【超过法定退休年龄缴纳着社会保险并且退休后已经领取社会养老保险的又就业的人员】李阿姨生于1955年,退休前是某厂的会计。退休后李阿姨觉得每天在家赋闲领着退休金的日子并不充实,于是2015年李阿姨和朋友小刘、小于一起投资建了一家水桶厂...

    精选安全协议书模板七篇

    来源:合同事务 时间:2022-04-20 07:18

      1、目的  为加强外来人员施工安全管理,确保安全生产,特制定本协议。  2、范围  适用于与江苏连港皮革有限公司签约的所有外来施工单位和人员。  3、程序  3.1在签订各类外包施工合同中,必须制定明确具体的安全内容和要求。  3.2甲...

    聘请家政人员的法律风险防范

    来源:其它 时间:2021-08-26 09:19

    近年来,家政服务需求快速增长,在二胎政策全面实施、人口老龄化加深的背景下,越来越多的家庭选择聘请保姆来提供煮饭、保洁、带孩子等家政服务。 同时,家政服务人员良莠不齐,鱼龙混杂、纠纷及恶性事件频发,雇主如何...

    饿了么骑手送餐致残判赔109万 雇佣关系人身损害怎么赔偿?

    来源:其它 时间:2022-04-20 16:59

      企查查app显示,近日,饿了么主体运营公司拉扎斯网络科技(上海)有限公司新增一条民事判决书。具体事由为原告王某在送餐过程中发生事故受伤,经鉴定为二级伤残。被告饿了么辩称与原告不存在雇佣关系,不应由被告承担原告损失。法院认为双方系通过互联...

    提供劳务者致害责任该谁来承担

    来源:其它 时间:2021-08-27 22:26

    甲与丙公司签订协议,约定工程施工过程中安全责任由甲全部承担,甲叫乙来丙公司施工,乙损伤。乙诉甲赔偿。 《民法典》第五百零六条【免责条款无效情形】 合同中的下列免责条款无效: (一)造成对方人身损害的...

    保洁相关的法律法规(清洁行业法律法规有哪些)

    来源:其它 时间:2021-08-28 07:36

    1.清洁行业法律法规有哪些 政策法规——《清洁行业经营服务规范》 1范围 本标准规定了清洁服务的分类、基本要求、服务准备、服务提供、服务管理、服务评价与改进。 本标准适用于建筑物、构筑物、设施及公共场所、交通工具(如汽车、船舶等)类泊、河流...

    关于雇佣方面的法律法规(雇佣关系的法律规定有是哪些)

    来源:其它 时间:2022-04-20 06:54

    1.雇佣关系的法律规定有是哪些 最高人民法院关于雇佣关系的相关司法解释第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款...

    在私人老板打工意外受伤怎么处理

    来源:精选知识 时间:2021-12-17 00:48

    打工和老板一般是雇佣或劳动关系。按雇佣关系算,雇员受伤,雇主要负责。 【第十一条】 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿...