2023-06-06 05:23发布
用工单位与劳务分包单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请劳动仲裁，应该通过法院诉讼途径解决。 具体的纠纷处理方式： 1、总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签定的劳务分包合同。...
具体的纠纷处理方式： 1、总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签定的劳务分包合同。 这样的合同，根据《最高人民法院若干审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第1条和《合同法》等规定被认定为无效合同。合同无效后的处理：如果...
根据法律规定：1、因承包方原因导致工程延期,工程还没有达到验收标准，属于承办方延迟履行，应该承担违约责任。2、能否找甲方拿工程款，应该遵守合同中关于付款的规定。如果甲方愿意提前支付，法律也是允许的。建设工程劳务分包合同纠纷如何处理 具体的纠...
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