2023-06-06 07:51发布
一、企业没有参加工伤保险职工怎么办?用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用，不影响工伤认定和劳动能力鉴定。《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的...
工伤认定只能在事故发生之日起一年内申请，不管你知不知道。所以不能再申请工伤了。现在唯一的处理方式就是向法院提起普通的人身伤害诉讼。起诉单位厂里没有给我报工伤，而自己也错过了申报期限，现在厂里要我去做鉴定，我怎么操作?工伤程序不是那么简单的。...
劳动者可以自己到劳动局工伤科提交劳动能力鉴定申请，然后由工伤科代为到市鉴定委员会申请鉴定。公司不配合的话，就到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（申请工伤鉴定可以是病情稳定，也可以是出院后） 根据《工伤保险条例》 第二十一条 职工发生工伤，经治疗...
轻信单位承诺错过工伤认定时效劳动者状告无门 律聊律师点评：在本案中，法院的判决没有错误。工伤赔偿不同于一般民事赔偿，必须具备一个行政认定程序，即工伤认定。法院只有权根据这一认定结果，来计算赔偿。本案这一结果过于惨痛，以至许多人试图帮助像范某...
发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 其次应申请...
工伤保险老板不给报自己可以报么 工伤保险老板不给报自己可以报么？公司不交工伤保险应该由哪个部门来审核呢？随着互联网＋时代的到来和国家政策的转变，许多国企和事业单位都开始拥抱互联网＋、加强与外部的沟通合作，特别是互联网＋金融金融。实...
工伤认定过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。 法律依据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工...
如果协商不成可以申请仲裁，但是得先认定为工伤，才能够主张工伤赔偿，以下是工伤认定程序： 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交...
劳动者在工作当中有时候难免会因为某些原因发生工伤，这个时候在进行了紧急治疗以后，就可以去工伤鉴定机关进行工伤鉴定了。在拿到鉴定结果以后，认为是工伤无误的，就可以获得赔偿，那么，工伤鉴定后结果应该怎么办？结果又要多久出来？ 一、拿到工伤认定结...
上下班途中工伤认定后可不可以做伤残鉴定 上下班途中工伤认定后可不可以做伤残鉴定，根据实际情况来定，不是固定的。工伤鉴定后需要及时寻找有资质的律师进行策划，然后是去法院起诉，如果确认伤残建议将来一定要做义工抚恤，为将来康复尽到义务。...
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