2023-06-06 11:10发布
一、一般新员工入职体检项目有哪些?1、血常规18项2、肝功能：谷丙转氨酶、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。3、心电图：检查心脏最常用的方式。4、胸透：心、肺、膈疾病检查。5、外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节等有无异常。6...
小编按：本案案情简单，却经历了仲裁、一审、二审、检察院抗诉、高院提审，意外的是，各级裁判机关的裁判结果都是不同的，再审结论更是出乎意料。周止弱系上海某公司员工，2016年8月9日入职，约定试用期两个月。2016年9月30日，公司作出《试用期...
一、通常情况下入职就是转正吗 入职满试用期以后方可转正。 二、入职和转正的区别 1、入职与转正的概念不同 求职者已经通过招聘单位的审查把关，被招聘单位通知录用，可以进入招聘单位开始试用的这一过程，称为入职。换言之，入职就是劳动者在用人单位...
新员工入职协议书 甲方：地址：乙方：身份证号码：地址：为规范公司管理，确保劳动纪律和管理程序运作实施，经双方平等协商，订立如下条款，由双方共同遵守。 一、甲方聘任乙方为部。 二、您的试用期为个月，自年月日始，至年日止。试用期基本工资为元。...
暑期临近，又到了学生们实习锻炼、毕业求职的时候。对初入职场的新人而言，无论是在实习还是正式入职时，同公司签订协议前都需要对涉及保密或者竞业限制的内容充分了解，一旦签订，就必须如约履行，否则可能带来不必要的损失。近日，上海市第一中级人民法院（...
试用期是每个员工都要经历的，毕竟这是一个双方选择的机会，只要是合适的就可以了，不然也是白费力气，公司很多，在宣传的时候都把自己弄得很好，这个对员工来说是很期待的，要是试用个几天不是这样的可以直接走。小编通过你的问题带来了以下的法律知识，...
试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。试用期是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。 在劳动合同中约定试用期，一方面可以...
去年2月，已经怀孕的王女士入职某海外投资顾问公司。三个月后，因签单客户数为零，公司以试用期内业绩不合格为由通知与王女士解聘。为此，王女士提起劳动仲裁。因不服仲裁裁决，该公司诉至法院。3月7日9时，该案在北京市朝阳区人民法院开庭，法院当庭宣...
入职协议年限一般是多长时间 劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为...
职工入职签合同要注意什么? (一)首先熟悉国家劳动法规定,熟悉劳动法的职员能很轻松的看出公司签订合同的漏洞，更容易保护自身权益。 1、国家规定： 签订1年合同的，试用期不得超过2个月;签订3年合同，试用期不得超过3个月;有的企业签订1年的...
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怀孕女职工试用期被解雇，检察院抗诉，再审结果太意外了！
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