2023-06-06 04:58发布
要根据是否能认定为工伤，如果是工伤，可以获得交通事故的赔偿和工伤的赔偿。 依据《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事...
公司可以带头做好嘛。比如，在单上，除了注明厂家不按时交货要负责的条款【张张有】外，另加一条：公司违约，过期未出，也应该给厂家负责【张张无】。遇见几次几个月未出，近期处理两单。有拖过60日才出货。然后再来按照单上的日期，45或者60天，还要看...
一般可以使用。查封裁定中会写明：查封期间不得转让、变卖、抵押等禁止性内容。未明确不得使用的，可以使用。
查封期间，通常不能影响正常生产经营，所以是可以继续生产的，不过建议和法院及时沟通一下。
可以吧要起诉是几个人一起起诉，还是自己一个人也可以，效果有没有一样，告同一个人展开全部起诉一个人，如果你有真实的依据可以告他，跟多少人一告是没有什么直接的关系，关系是在审判那时候你有没有真实依据。
你好，就你描述的问题，律师答复如下： 首先，因人身伤害引起的损害赔偿，参照《侵权责任法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》以及《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》。 ...
既然有厂家欠款的证据，协商不成，可以到厂家住所地法院起诉解决。 法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有...
厂子欠的钱，找厂子要。。只要厂子没有工商部门注销，就可以。如果注销了，厂里的债务没有清算，可以起诉工厂的负责人，法定代表人，以及股东。 这些人的资料，可以委托律师到工商所查档案。有明确的被告，有明确的诉讼请求，就可以起诉了。你要先预交诉讼费...
1,既然没签劳动合同,可主张08年1月到工厂辞退你期间的双倍工资.2,可主张一个月工资的经济补偿金.3,女职工在孕期一般不得辞退.4,可申请劳动仲裁,仲裁后还可到法院起诉.5,也可到劳动局投诉该企业.详细法律咨询王律师QQ870786687...
您好， 厂里面开除你的做法是不合法的，只要你改正，就业就不应该受到歧视，你可以拿着你的劳动合同去劳动监察大队投诉该厂的行为。 至于厂子里面怎么知道的不重要，也有可能厂子里有知道你犯过罪。或者外面的人知道你犯过罪。
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