2023-06-06 17:14发布
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受...
根据法律规定:职工上下班途中发生的交通事故,都属于工伤(要视伤情而定,如果只是擦伤了点儿,休息两天也就行了)。单位通勤车发生交通事故,对方又是全责,不属于单位的安全生产责任事故。属于交通意外。不会影响年终考核。请采纳。
《工伤保险条例》第三章 工伤认定 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 第(六)款:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (...
新修订《工伤保险条例》第三章 工伤认定第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;最高法司法解释 明确四种上下班途中工伤 最高人民法院20日...
1、工人上班途中因交通事故死亡,如果符合工伤认定情节,可以申请工伤认定,享受相应的工伤待遇的。 2、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时...
上班途中发生交通事故属于工伤的,医药费由工伤保险报销。属于工伤保险保险的交通事故为非本人主要责任的交通事故。 根据《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机...
工伤保险条例规定:在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的,认定为工伤。在实践中如何正确认定上下班途中呢?希望通过下面一则案例,你能对此有一个了解。罗先生送完孩子上学后,在去公司上班的路上遭遇车...
小编为大家整理了关于送快递途中发生交通事故,公司不管怎么办?的相关内容知识,希望可以为您提供帮助。发生交通事故,有人员受伤的,一定要及时拨打120 ,先保证人身安全;同时,一定要及时报警。发生交通事故的,应保护现场并及时拨打122交通事故报...
近日,新快报记者从佛山中院了解到,佛山中院认定马某因送儿子上班而发生的折返绕行也属于上班途中的合理路线。▌一审:送儿子上班属合理线路2013年7月17日7时30分,马某驾驶着他的二轮摩托车,行驶至广州市南沙区大岗镇兴业路大岗加油站对开路段时...
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