2023-06-06 17:04发布
工伤职工鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位。 根据《工伤保险条例》第三十五条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为一至四级的，保留劳动关系，退出工作岗位，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，...
企业职工在工作中受到伤害后，除了积极治疗、争取康复以外，最关心的就是工伤赔偿的问题了，而工伤赔偿的额度大小往往取决于工伤评定的等级高低，国家有关部门制定的工伤级别鉴定标准条款多、项目多、种类多，普通职工往往对其不甚了解，那么，腰椎骨折工伤几...
对工伤保险制度改革前发生的工伤，其工伤职工的工伤待遇已按有关规定作了处理，原则上不再重新处理，如老工伤人员现在提出要求进行伤残等级鉴定，已无实际意义；对已经办理了正常退休的老工伤人员，如旧伤复发，本人要求鉴定的，经单位同意并上报，经劳动鉴定...
退休人员 没有 工伤了 如果有 因为工作原因受伤 按民事赔偿处理
腰椎骨折工伤几级评定一、职工工伤评级标准职工工伤的评级依据主要是工伤级别鉴定标准。工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为...
如果在工作过程中受伤，属于工伤，认定为工伤之后可以到当地劳动能力鉴定委员会进行工伤等级鉴定。 有可能评定为七级工伤。具体等级要根据伤情、由劳动能力鉴定委员会鉴定确定。 可以参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》)GB/T16180-20...
工伤评级比人损评级宽松一些 应该可以评定为9级了
意外险，通常指的是意外伤害保险，外来的、突发的、非本意的、非疾病的叫做意外。主要是赔付因意外事故造成的身故和伤残，以及意外医疗费用。 所有的意外险都是根据中国保险行业协会以及中国法医学会于2013年6月8日颁布的《人身保险伤残评定标准》来赔...
工伤伤残等级鉴定的最佳时间是什么时候?一般而言，伤残等级鉴定是在工伤停工留薪期满时进行，如果停工留薪期未满，但是工伤职工的病情属于相对稳定阶段，也可以进行伤残等级鉴定。 职工经治疗伤情相对稳定后仍存在残疾，影响劳动能力的，应当进行伤残鉴...
不小心工伤了怎么办?工伤赔偿怎么申请?相信很多人都不知道具体该怎么办吧，小编带大家了解一下。不过就算知道该怎么应对工伤赔偿申请，大家工作时还是要小心哦～ 工伤赔偿申请是有时限的 用人单位须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之...
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