给别人办工作，办成了，和用人单位签署了上岗协议后转入实习期，

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1条回答

1楼-- · 2023-06-06 07:52

看看是谁的问题，如果是用人单位的问题那就要退，如果是个人问题，那可以不退，这不是法律问题，你们可以商议！

来源：其它时间：2022-06-28 17:02

2022年4月20日全国人大常委会第三十四次会议修订了《中华人民共和国职业教育法》（以下简称《职业教育法》），自2022年5月1日起施行。从法律层面确定“职业教育与普通教育同等重要&rdqu...

来源：精选知识时间：2022-02-18 11:22

这是我的博文。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位...

来源：精选知识时间：2022-07-13 12:49

签订三方协议，劳动合同，档案调遣，派遣证以及干部身份，五险一金等关系，你参考我的博文后就可以明白了。这位同学，无论处于什么理由，就业签订三方协议也是要慎重的，那是自己的后半生啊。请你参照我的提示去办理改派手续，这是我的博文。三方协议是《...

来源：精选知识时间：2022-04-20 09:07

三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终...

来源：精选知识时间：2022-04-20 15:56

就是你在没有毕业之前找到正式的工作单位签订的预备就业协议，由于此时你的身份还是学生，所以学校有监管义务，就变成了毕业生本人、学校、用人单位三方的协议。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学...

来源：精选知识时间：2021-09-28 10:40

来源：其它时间：2023-02-28 12:15

目前在我国高校的学生在学业即将结束的前一年就会进入实习期，实习期间大家会找寻自己中意的工作，在工作单位和自己之间双方都达成了共识之后，双方之间就可以签订三方协议了。下面大家就跟瑞律网站的小编一起来具体了解一下签订三方协议时需要注意什么吧。一...

来源：劳动工伤时间：2022-04-20 20:38

实习期签署劳动合同有效吗一般来讲，只要签订了劳动合同就具有法律效力。但是，如果大学没有毕业，实习只是从准毕业到毕业拿到毕业证这个期间，算实习。而且在拿到毕业证前如果签了合同时不具备法律效力的，因为你没有毕业证，所以你没有签订合同的权利。实习...

来源：其它时间：2022-08-27 11:12

职场新人走上社会，工作岗位也各不相同，但是面临的职场风险却是相似的。这里给职场新人们提个醒，遇到公司有这几类做法的，请注意。一、入职时要给的材料新员工入职一般都需要向用人单位提交一些个人材料。但是无...

来源：其它时间：2021-08-27 18:04

1.就业协议有什么用,有什么约束力么第一、保障毕业生在寻找工作阶段的权利与义务，约束签订劳动合同的时间，劳动合同的内容等。第二、保障用人单位能方便地直接从学校方面调出该毕业生真实的档案、资料。次乃令用人单位能够方便，清楚了解毕业生真实情况...