厂里上班,因为员工操作不当,说给他开处罚单,他下班找我,对我

2023-06-06 20:45发布

厂里上班,因为员工操作不当,说给他开处罚单,他下班找我,对我拉扯,语气也不好,我把他手甩开两次还是来拉我手臂,然后把我搞生气了。 我就把他推开了,他又上来推我一下,我就打了他一下,他还手就打在一起了。 他个子矮,为了不被近身,他冲上来就用的脚踢,没有注意到踢到他的下体了,事后带他去医院看了是擦伤,只是皮外伤。 因为打架这个事情我两都被开除了,现在他要找我赔偿,但我觉得这个事情是他对我拉扯让我对自己的尊严受到伤害,让我失去理性才推了他,导致了打架行为,而且事后带他去医院也是我付了医药费。 所以求助我该不该赔偿。
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6条回答
杨桑
1楼-- · 2023-06-06 20:33
可以直接诉讼来要求赔偿的
杨嘉旺
2楼-- · 2023-06-06 20:42
你好,要看过错情况以及损失大小才能确定,需要核实清楚才能确定。
上官易
3楼-- · 2023-06-06 20:45
按照各自伤情损失及过错分担。
张一一
4楼-- · 2023-06-06 20:46
可以让对方向法院起诉好了。
林思彤
5楼-- · 2023-06-06 20:53
这是可以处理的
张晓燕
6楼-- · 2023-06-06 20:57
你好!不用赔偿。

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