2023-06-06 04:54发布
来源：子非鱼说劳动法导读：劳动者在动物饲料车间大小便，性质十分恶劣。事后又偷吃动物食物-香蕉，公司有规章制度，可以解除没有问题。本案引发一个有意思的争议话题，工作场所能否按摄像头？民事诉讼是否适用非法证据排除？民事诉讼法司法解释第一百零六条...
危险驾驶罪共犯怎么判? 危险驾驶罪共犯怎么判？危险驾驶罪有三个主要犯罪构成：一、共同故意，二、一人有重大过失，三、所以无过失一人有重大过失，即在超速与未达到交通管制的情况下，没有造成行人死亡；一人有重大过失，表现为在超速与未达到交...
可以要求单位补签无固定期合同（入职超过一年没书面劳动合同，视为无固定期合同） 如果单位有劳动合同法第38条违法用工情况，通知单位辞职的，可以要求按工作年限支付补偿金 《劳动合同法》 第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确...
票据善意取得的构成要件有哪些 (一)二要件说，即票据善意取得必须具备两项要件——主观要件和客观要件。票据善意取得的主观要件是受让人必须为善意且无重大过失。票据善意取得的客观要件是受让人需依背书转让方式取得票据，且依背书连续证明自己为合法持票...
票据善意取得制度是以牺牲原票据持有人的利益来保护善意取得人的利益，因而对于票据持有人构成善意取得的要件应该加以严格限制。否则，持票人有可能滥用此项制度，从而损害原票据持有人的合法利益。构成票据善意取得需要具备哪些要件，我国票据法没有作出明确...
车辆在停车场所丢失、毁损的责任认定 车辆停放地点可分为：1、商业停车场；2、消费场所附属的停车场；3、住宅小区、写字楼停车场；4、市政路边临时占道停车场；5、公园、博物馆以及党政机关、事业单位内设的公益性停车场；6、居委会、村委会临时封闭自...
高进是江苏某农村商业银行员工。《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》第一百四十四条规定：有下列行为之一的，给予有关责任人员开除处分：（三）经公安、司法部门认定，参加黄、赌、毒、黑和走私活动的。公司制定的《员工违规行为处理暂行办法》第三...
导读基本事实PART/01余某离职前12个月平均应发工资为4144.19元。 事实和理由： 一、原审法院认定余某作为动物管理人员，在工作场所偷吃一根香蕉是监守自盗，对安全相当不负责任，属于日常的严重过错行为，此种认定是完全错误的。首先，吃...
法律咨询： 工厂8月份因生产原因停产放假.有给基本工资.现在(9月底)开始生产了,没有通知我们去上班.请问这样是否合法?另外,我的合同今年年底已经到期,到时候工厂能否不在续签合同?我在公司上班已经四年,到时候能否得到赔偿?工厂8月份因生产...
律师分析 本案的焦点在于，当单位按照N+1的方案补偿给劳动者后，是否就可以当然地解除劳动合同。答案当然是否定的。无论是劳动法还是劳动合同法，均对用人单位单方解除劳动合同进行了严格的限制，即必须存在法定理由且该理由成立的情况下才能行使劳动合同...
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