我是一家网络传媒公司的一名员工,签订了劳务合同,在2022年

2023-06-06 14:46发布

我是一家网络传媒公司的一名员工,签订了劳务合同,在2022年6月入职,在2022年9月疫情期间,公司让部分员工聚集留在公司,是否是违法,并且在这期间,公司上级承诺,让我们洗漱开酒店洗漱,产生的费用全部报销,到最后,疫情结束,我垫付了3100,最后公司找各种理由只给我报销860,而且劳动合同是8个小时,公司随时让加班,半夜开会,而且加班没有加班费用,我最一次在岗位上教育56个小时没有回家。
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1条回答
张润世
1楼-- · 2023-06-06 14:45
你可以向劳动监察部门投诉公司的违法行为。

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