拖欠一个月是以什么时间算起的?是以正常发工资时间还

2023-06-06 14:13发布

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1条回答
郭铁人
1楼-- · 2023-06-06 14:42
可以的,你们属于先提供劳动,后支付劳动报酬。如果他的计算周期是每月1日到30日,那么根据你的考勤情况,计算工资也要花时间的,下月中旬发放是正常的。工资支付条例里规定,企业要按月支付工资。一般劳动合同里有约定的,如每月工资发放日为15号,那么只要在15号之前发都是不违反规定的。如遇企业经营困难,那么经工会同意,并通知全体员工后可以缓一个月发。 原问题:《劳动法有没有规定什么时候发工资才算是按时发》

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