2023-06-06 17:08发布
因长期招用未成年工，并接纳未成年人进入酒吧饮酒消费，江苏淮安检方日前对当地一酒吧提起民事公益诉讼。 1月11日，该案在淮安市中级人民法院宣判，这也是全省首例酒吧侵害未成年人权利民事公益诉讼案。经查，自2020年10月开业以来，...
一、未成年工是指多少岁的劳动者 未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 未成年工特殊保护又称未成年工劳动保护、未成年工特殊劳动保护。根据未成年工的生理特点、心理特点及身体状况，为保证其身心健康，对在劳动生产过程中的未成年工所采取...
别报多大希望，娱乐单位基本不给批，除非经营者我在酒吧干了一个多月不想上班了我想走老板他不给我工资我怎么办《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队...
你好，，，，看什么样的酒吧，，，，大型夜店酒吧是不可能发生的事情，，，，闹事就是砸场，，这是酒吧的严禁，，如果有这种事情发生，，，保全会上去干的，，，这和欠钱没有关系，，，欠钱可以找老板商量就好了，，，闹事是不允许的，，，，如果是小酒吧，，...
大学边上是一个酒吧街，不少男同学夜里都到街上捡尸，之后带去开房。不知道这是否违法？ 您所说的捡尸，就是每天晚上有一些人在酒吧里面或者酒吧附近蹲守，捡拾喝酒醉得不醒人事（像尸体）、半醉半醒的女生，带去开房并...
酒吧证件超期了写什么书都不管用，赶紧去办证才是正事，按主管行政机关要求办。重庆88号酒吧拖欠工资怎么办工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的...
你好！ 60岁之前你与保安公司应属于劳动关系，保安公司应与你签合同，上社保，有加班按规定应支付加班费．60岁之后就不属于劳动关系了，按规定要退休，如果继续干只能算劳务合同关系，工作造成公司的损失，应根据各自的过错程度分担责任． 没...
KTV招用未成年人是否合法？ 案情： 沈先生经营一家KTV，最近召来一名17周岁的未成年人在店里做服务人员，工作没多久，这名未成年人的家长就来找到店里，说KTV违法招用童工，行为不合法，要举报。店老板认...
可以去其他银行申请的，信用卡申请失败只是没有达到一个银行的条件，并不会影响他行信用卡中心对您的信用认定。 只是最好弄清失败的原因，是收入没有达到申请行的条件，还是资料不齐全，或者是信用记录不良。 这些行业，银行一般都不会批卡： 1. ...
17岁女子卖淫能拘留吗对于卖淫、嫖娼的，只能处：十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。部分地方还会收容教育，部分地方已经不执行收容教养。法律规定《治安管理处罚法》第六十六条规定：卖淫、...
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