2023-06-06 08:50发布
办理异地就医手续： 1、填写《驻外及异地居住参保人员定点医疗机构就医备案表》； 2、本人书面申请（简述长住异地的原因）； 3、长住异地的证明（户口簿复印件、暂住证复印件、长住当地派出所或社区居委会或工作单位的证明之一）。 4、未办理异地就医...
补牙产生的医疗费用属医疗保险基金支付范围的费用，可以直接刷医保卡支付。 但镶牙、种植牙则属医疗美容范围，不能刷医保卡支付费用，需要自付现金。所以具体能否报销要看你是否进行了镶牙、种植牙等医疗美容。 部分补牙可报销。但需要你带《医疗保险手册》...
作者︱崔佩玲 合伙人来源︱共融律师事务所员工泡病假一直都是企业在员工管理中面临的最棘手的问题之一，也是企业HR的千古难题，不少HR面对泡病假的员工从束手无策到见怪不怪，甚至最终自暴自弃。那么，实践中企业如何对员工泡病假行为防微杜渐，又如何在...
现在当地就医，然后由当地医院开转院证明，再去医保中心做备案，然后才能去异地就医，费用先自费，再拿着发票等回去申请报销 不办转院手续，异地就医不能报销 医保需要在7月以后才能异地转移，并且必须在异地有单位给你交，才能转，否则也转不了的，不是可...
医疗费用报销的流程：(1)参保人员因病住院发生的医疗费用，可在医疗终结后10日内，携带本人医保证历、出院小结、费用明细清单、住院发票、医嘱单复印件(因公出差、探亲人员应附单位证明；异地外驻人员应附异地外驻就医申报表；转院就医人员应附转院申请...
2020年6月，张三入职甲公司。2021年8月7日下午张三因身体不适到医院就医，随后医院开具诊断证明，建议张三休息五天，不适随诊。 同日张三向甲公司线上提交了五天的病假申请并提供了该诊断证明。但甲公司未予...
工伤认定——劳动能力鉴定——按鉴定结论申请赔偿。 劳动者遭受工伤事故伤害，应当先向人社局申请工伤认定，所在单位应当在事故发生的30内申请。工会、工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。申请工伤认定应当提交以下材料： 1、《工伤认定申请表》...
劳动力管理规定 1 目的 为规范劳动力管理，保持良好的生产、工作秩序，提升企业人力资源管理的能力和水平，发挥人力资源在企业发展中的作用，提高全员劳动管理水平，促进企业生产经营持续、稳定、健康的发展。 2 适用范围 全体员工。 3 在岗职工劳...
2019年十级伤残赔偿标准： 十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。 一、医疗费 医疗费是指受害人接受医学上的检查、治疗和康复所必需的费用主要包括：挂号费、检验费、医药...
一审法院：公司要求到指定医院就诊的规定不具合理性，解除合同违法，应当支付赔偿金二审法院：公司《病假管理规定》对孙小妹有约束力，孙小妹未到指定医院就诊，擅自休假已构成旷工，公司有权解除劳动合同 天津二中院经审理认为，《劳动法》第二十五条及...
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