2023-06-06 04:57发布
一、裁判要旨:(一)非法用工单位伤亡人员,是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工,或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。(二)非法用工造成劳动者伤亡的,由该...
1、在工厂死亡该怎么赔偿 工亡按照《工伤保险条例》规定赔偿,遭人身伤害死亡由侵权人赔偿,因病死亡按因病死亡待遇办理,违法犯罪自行负责。 职工在工厂死亡,符合《工伤保险条例》第十四条、十五条规定,且无第十六条规定情形的,应当认定为工亡,其近...
工伤职工因病死亡家属能否享工保 无论是一次性工伤医疗补助金还是一次性伤残就业补助金,都是针对员工因工受伤以及受该伤残影响将来要面对的问题所作出的补助,均具有人身专属性。当工伤职工死亡后,享受这两项待遇的主体消亡,那么相关待遇也将不存在。 ...
未成年人保护法未作规定。 已满16周岁的,在工作地点工作时间因工作原因死亡,属于工伤,享受工伤保险待遇。 未满16周岁非法用工,按照非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法赔偿。 《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照...
企业因公死亡赔偿标准及依据 《工伤保险条例》第三十九条:职工因公死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职...
一、一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月支付) 1、...
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在工厂死亡该怎么赔偿
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工伤职工因病死亡家属能否享工保
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