2023-06-06 08:34发布
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事故责任是什么？如果你是有责（主次、同等、全责），交强险保险公司在交强险范围内赔偿医疗费10000元（医疗费、住院伙食补助费、营养费），伤残赔偿金110000元（伤残赔偿金、精神损失费、误工费、交通费、残疾辅助器具费），财产费2000。如果...
开车撞人粉碎性骨折怎样赔偿具体事故责任划分需要以交警队做出的事故认定书为准，按过错程度承担赔偿责任。首先，伤者要求赔偿的数额该如何确定，各方当事人都可以查阅《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，其中的赔偿项目已基本...
导读：员工受公司委派外出采购途中被狗咬伤，是不是工伤？后员工去找狗，又被主人打成骨折，是不是工伤？构成一次工伤还是两次工伤？或者都不是工伤？王要农是一电器公司员工，10月11日下午16时许受公司委派外出采购办公用品，途经城区后河沿街时被狗咬...
1、你可以请律师，毕竟律师比较懂这个专业知识，能够帮你维权。 2、金额是否太大，要具体每个项目详细分析。 3、你有买保险的话，应该先由保险公司那边先赔，然后不足的部分，你再赔。 4、需要提供证据，以免法院忽略了你垫付...
张青山系山东某石化股份有限公司职工。2014年1月20日下午下班后，张青山和同事一起去老牌菜馆参加车间工会组织的年会活动，当晚20时许车间年会活动结束。之后，张青山等八个平时关系不错的同事，又去明清街博山庄聚会，22时许聚会结束后，张青山骑...
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这位朋友： 按照人身损害赔偿标准，你能获取的赔偿数额，实际就是相当于你的人身和财产损失数额。 根据你的情况，对方赔付给你的款额包括：医疗费、误工费、护理费（如果实际发生）、交通费、住院伙食费、必要的营养费等。 ...
装卸工在劳动中不慎被玻璃板砸伤脚趾，造成十级伤残。其所在公司支付了前期治疗费用后，以双方系雇用关系为由，不肯再支付医疗费，又因未为其申请而错过工伤认定。劳动者主张按工伤标准赔偿，用人单位却置之不理。法律该如何判定呢？2012年2月中旬，杜玉...
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