2023-06-06 11:37发布
员工休病假,用人单位理应依法按时发放病假工资。但是,如果员工打着病假的名义另觅兼职,用人单位依照内部规章制度解雇员工,是否属于违法解除劳动合同呢?上海市第一中级人民法院近日二审审结了这样一起劳动合同纠纷案,员工以用人单位违法解除劳动合同为由...
上海市第一中级人民法院近日二审审结了这样一起劳动合同纠纷案,员工以用人单位违法解除劳动合同为由向用人单位索要赔偿金和医疗补助,法院认定用人单位不属于违法解除劳动合同,无需向员工支付相关赔偿。拿着病假工资在外兼职法院认定解除合法 二审期间,...
乘着社交媒介日新月异的快车,做微商、开网店成为了很多人本职工作之外的又一生财途径。一边拿着单位发的工资,一边又在朋友圈里赚零花钱,让很多人心生羡慕。然而,员工业余做微商被处罚、辞退的案例也屡见不鲜。近期,一家私企职员就因工作时间做微商,被老...
1.员工利用业余时间兼职是否违反劳动法 1、员工利用业余时间兼职并不违反法律。我国法律并没有明令禁止员工不能在业余时间兼职,只是对员工在外兼职的权利进行了限制:(1)员工同时与两个以上用人单位建立劳动关系在一定条件下是允许的,除非前一用人单...
一、案例导入 二、案例解析: 公司的做法并无不当。 三、对于员工兼职的一些知识: (一)什么情况下可以解雇在外兼职的员工(二)从事兼职工作,在时间上、精力上必然会影响本职工作。作为用人单位来讲,对一个不能全心全意为本单位工作并严重影响工...
劳动法没有限制劳动者不能兼职,但规定:劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。因此,如果企业有规定,明确禁止员工在外兼职,员工有责任遵守这一规定。此外,如果员工到竞争性同类企业兼职,则有泄露企业商业机密的可能,...
姐姐在外面欠了好多信用卡和网贷,可能会感到非常烦恼和不安。这种情况下,可以采取以下措施来应对: 1. 与债权人联系 如果姐姐确实欠下了信用卡和网贷,那么第一步应该是与债权人联系。可以向他们说明情况,并请求他们减免一些债务或者重新安排还款...
自己在外面打工欠信用卡还不起-自己在外面打工欠信用卡还不起怎么办 随着社会的快速发展,越来越多的人选择通过外出打工来维持生计。然而,由于各种原因,很多人在打工的同时也欠下了信用卡债务。当他们发现自己无法按时还款时,内心的挣扎与压力之下,问...
随着互联网的发展,网贷平台如雨后春笋般出现在我国市场上,为人们提供了便捷、快速的借款途径。然而,网贷平台良莠不齐,一些妹妹可能因为无法控制自己的消费,而导致欠下了很多网贷。面对这种情况,应该如何应对呢? 首先,我们要认识到网贷虽然可以解决...
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上班拿工资,下班做微商?处理这种员工,3招了解一下
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