2023-06-06 21:41发布
【临时工的工伤赔偿】 第一、虽然劳动者系临时工，并与公司签订了《临时工协议书》，但依据劳动法规定，在实行劳动合同制后，正式工与临时工的区别实质上已消失，劳动者应享有与正式员工同等待遇，与正式员工同工同酬。 第二、劳动者作为用人单位的职工，...
年前众多HR和法务朋友们频频来电咨询视同工龄认定的相关问题，可见，工龄(含视同工龄)是企业劳动用工和维护职工权益的重要基石，也是职工养老金及失业保险金核算、医疗期期限确认、劳动合同解除保护等多个领域不可替代的关键指标。 因视同工龄相关政策...
交通事故又是工伤，工伤怎么理赔 交通事故又是工伤，工伤怎么理赔？全国各地都发生过类似的事情，很多小伙伴在遇到交通事故时并不知道怎么理赔，也不知道该怎么去索赔．那么今天上海诚通律师事务所广东法律服务经理肖顺征在这里就为大家整理了几种...
标题：什么是逾期临时安置费和违约金-什么是逾期临时安置费和违约金的区别 随着社会的快速发展，各方面的费用支出的种类越来越多，其中逾期临时安置费和违约金是两种常见的费用。虽然它们看似相似，但它们之间存在明显的区别。本文将对逾期临时安置费和违...
劳务派遣又称为人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 劳务派遣的用工是中国企业用工的补充形式，只能在临...
劳动关系和狭义上的雇佣关系适用不同的法律法规，劳动关系中的劳动者在劳动过程中遭受人身损害，适用工伤救济程序，享受工伤保险待遇;雇佣关系中的雇员在劳动过程中遭受人身损害，适用人身损害赔偿方面的法律法规，在单位雇佣的雇佣关系中，适用无过错责任原...
工作中和日常生活中，最难避免的就是意外。而往往发生工伤后，索偿手续最让人脑瓜疼。经常跑了很多单位，仍然没有完成手续。那么，工伤认定、劳动能力鉴定和伤残鉴定有什么区别？工伤认定工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病...
劳动关系、劳务关系、承揽关系就像三胞胎，归根结底提供的都是劳动者在劳动，但是建立不同的关系对用人单位来说承担的责任和适用的法律却是截然不同。 本篇文章仅仅简单说明三者之间的关系，绝对通俗易懂。 首先是概...
法律咨询： 我爸是湖北老河口市人，农村户口.在今年6月底在工地上摔伤，致脚后跟粉碎性骨折，前期的治疗费用都已经出了，以后还需要拆去钢板的费用还没有出。由于是小建筑工地，老板没有营业执照，我爸跟着老板一起快十年了。现在伤残鉴定说不可以按照工伤...
案情简介我是一家食品加工厂的负责人。去年10月，我厂员工老王介绍了一名老乡小林来厂里。小林说自己的老公在上海做生意亏了，准备回乡，她现在出来打临工，等年底老公把货款讨回来就一起回家。我看她蛮不容易，就安排其在百货商场代销我们厂的产品。年底时...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 俞振强 的问题《临时劳动合同 和劳动合同 对工伤认定有什么区别吗》','https://www.hongjibp.com/lawask-433456.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
临时工工伤赔偿标准
来源：劳动工伤 时间：2021-08-31 23:18【临时工的工伤赔偿】 第一、虽然劳动者系临时工，并与公司签订了《临时工协议书》，但依据劳动法规定，在实行劳动合同制后，正式工与临时工的区别实质上已消失，劳动者应享有与正式员工同等待遇，与正式员工同工同酬。 第二、劳动者作为用人单位的职工，...
超全面: 关于工龄如何认定, 这篇一定要读!
来源：其它 时间：2022-04-20 11:13年前众多HR和法务朋友们频频来电咨询视同工龄认定的相关问题，可见，工龄(含视同工龄)是企业劳动用工和维护职工权益的重要基石，也是职工养老金及失业保险金核算、医疗期期限确认、劳动合同解除保护等多个领域不可替代的关键指标。 因视同工龄相关政策...
交通事故又是工伤如何理赔，交通事故又是工伤如何理赔 2021
来源：债权债务 时间：2022-06-13 21:18交通事故又是工伤，工伤怎么理赔 交通事故又是工伤，工伤怎么理赔？全国各地都发生过类似的事情，很多小伙伴在遇到交通事故时并不知道怎么理赔，也不知道该怎么去索赔．那么今天上海诚通律师事务所广东法律服务经理肖顺征在这里就为大家整理了几种...
什么是逾期临时安置费和违约金-什么是逾期临时安置费和违约金的区别
来源：债权债务 时间：2023-08-02 19:44标题：什么是逾期临时安置费和违约金-什么是逾期临时安置费和违约金的区别 随着社会的快速发展，各方面的费用支出的种类越来越多，其中逾期临时安置费和违约金是两种常见的费用。虽然它们看似相似，但它们之间存在明显的区别。本文将对逾期临时安置费和违...
劳务派遣是什么意思(劳务派遣和合同工有什么区别)
来源：精选知识 时间：2022-03-06 13:10劳务派遣又称为人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 劳务派遣的用工是中国企业用工的补充形式，只能在临...
雇佣关系和劳动关系的区别
来源：精选知识 时间：2022-04-20 18:35劳动关系和狭义上的雇佣关系适用不同的法律法规，劳动关系中的劳动者在劳动过程中遭受人身损害，适用工伤救济程序，享受工伤保险待遇;雇佣关系中的雇员在劳动过程中遭受人身损害，适用人身损害赔偿方面的法律法规，在单位雇佣的雇佣关系中，适用无过错责任原...
工伤认定、劳动能力鉴定和伤残鉴定有什么区别？
来源：劳动工伤 时间：2022-01-18 11:53工作中和日常生活中，最难避免的就是意外。而往往发生工伤后，索偿手续最让人脑瓜疼。经常跑了很多单位，仍然没有完成手续。那么，工伤认定、劳动能力鉴定和伤残鉴定有什么区别？工伤认定工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病...
把劳动关系、劳务关系、承揽关系梳理一遍
来源：劳动工伤 时间：2021-08-29 03:35劳动关系、劳务关系、承揽关系就像三胞胎，归根结底提供的都是劳动者在劳动，但是建立不同的关系对用人单位来说承担的责任和适用的法律却是截然不同。 本篇文章仅仅简单说明三者之间的关系，绝对通俗易懂。 首先是概...
工伤赔偿纠纷能否和解
来源：劳动工伤 时间：2021-09-25 09:31法律咨询： 我爸是湖北老河口市人，农村户口.在今年6月底在工地上摔伤，致脚后跟粉碎性骨折，前期的治疗费用都已经出了，以后还需要拆去钢板的费用还没有出。由于是小建筑工地，老板没有营业执照，我爸跟着老板一起快十年了。现在伤残鉴定说不可以按照工伤...
对工伤认定有异议怎么办？
来源：劳动工伤 时间：2021-09-02 14:40案情简介我是一家食品加工厂的负责人。去年10月，我厂员工老王介绍了一名老乡小林来厂里。小林说自己的老公在上海做生意亏了，准备回乡，她现在出来打临工，等年底老公把货款讨回来就一起回家。我看她蛮不容易，就安排其在百货商场代销我们厂的产品。年底时...