工伤救助工伤争议

2023-06-06 19:59发布

友情提示: 问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
0条回答

相关知识

    找律师交通事故工伤如何打官司,交通事故打官司需要律师吗

    来源:债权债务 时间:2022-06-15 10:54

    交通事故工伤找律师划算吗 交通事故工伤找律师划算吗?公司按天给费用是否合理?《人民调解仲裁法》第六十五条有下列情形之一的,仲裁机构或者仲裁委员会可以对当事人的请求予以答复:(一)解决纠纷的需要;(二)调解有利于当事人和他人的需要;...

    劳动合同纠纷如何打官司(合同纠纷要打官司)

    来源:精选知识 时间:2021-11-26 19:39

    一、慎重提出仲裁请求。 对于由于得罪上级领导,而被领导为难,以至于被辞职的情况,先不要求公司支付代通知金、补偿金和失业金,而是请求撤消公司对其作出的辞退决定。这样,除非公司有充分证据证明你不胜任工作,否则,公司还得赔偿你在打官司这段时间内的...

    太全了!这10类伤亡不能认工伤(2021)

    来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 14:19

    一、在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到伤害的依据《工伤保险条例》第十四条第(一)规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤,这就是所谓的三工。三工中最核心的因素是工作原因,是构成工伤的充分条件,工作场所和工作...

    降低工伤保险缴费标准的工伤赔偿法律归责

    来源:劳动工伤 时间:2021-12-16 11:26

    【案情】2004年10月16日,原告叶某到被告湖北某肥业公司从事维修工作。2008年5月,湖北某肥业公司开始为叶某缴纳社会保险费。2015年6月7日,叶某在车间维修设备时,右手不慎被绞笼传动链条及传动齿轮绞伤,导致右手受伤。叶某先后两次住院...

    降低工伤保险缴费基数的工伤赔偿法律责任

    来源:劳动工伤 时间:2022-02-05 11:29

    ——湖北荆门市东宝区法院判决叶某诉某肥业公司劳动合同纠纷案裁判要旨在劳动关系存续期间,员工因工受伤的,应当依法享受相关的工伤保险待遇。若用工单位降低社会保险缴费标准,在员工受伤后,应承担补足工伤保险赔偿差额部分的责任。案情2004年10月1...

    入职时已超退休年龄,64岁打下班卡时猝死算工伤吗?(高院再审)

    来源:劳动工伤 时间:2022-01-13 10:58

    黎叔,男,1956年8月10日出生,2018年12月19日入职北京某保洁公司,入职时已超过法定退休年龄。2020年2月6日20时左右,黎叔在下班打卡时突然倒地不起,北京市红十字会紧急救援中心到场后确认死亡,后经司法鉴定为猝死。2020年2月...

    工伤保险发生争议如何解决?

    来源:劳动工伤 时间:2022-06-19 14:17

    职工发生工伤后,须经过工伤认定和劳动能力鉴定才能依法享受工伤保险待遇。用人单位参保的,由工伤保险基金和用人单位按规定分别支付相关待遇;用人单位未参保的,由用人单位支付相关待遇。在此过程中,受伤职工与用人单位之间经常会发生工伤保险争议,且争议...

    个人如何预防工伤事故的发生,怎样预防工伤事故的发生

    来源:债权债务 时间:2022-06-13 20:38

    个人预防工伤事故的措施 个人预防工伤事故的措施(上)一、伤情鉴定:为确保涉事人的伤势有据可查,医疗机构应出具《医疗事故处理规范》,并应对伤情鉴定范围进行研究和探讨,做出必要的建议。(注意:《医疗事故处理规范》只是医疗事故鉴定的第一...

    必看!不能认定工伤的情形全在这里啦!(附一些常见规定)

    来源:劳动工伤 时间:2022-01-30 11:11

    1在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到伤害的依据《工伤保险条例》第十四条第(一)规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤,这就是所谓的三工。三工中最核心的因素是工作原因,是构成工伤的充分条件,工作场所和工作时...

    不能认定为工伤的9种情形

    来源:劳动工伤 时间:2022-07-06 14:45

    情形一在工作时间和工作场所内,非因工作原因受到伤害的依据《工伤保险条例》第十四条第(一)规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤,这就是所谓的三工。三工中最核心的因素是工作原因,是构成工伤的充分条件,工作场所和工...