2023-06-06 05:26发布
申请工伤的情况说明这个并没有具体的格式，而是需要具体说明工伤申请的职工姓名、身份证号码、受伤原因、受伤时间、伤残等级等。 工伤申请需要携带以下材料： 1.工伤认定申请表； 2.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3.医疗...
企业员工发生意外事故，如何确定工伤，工伤保险如何申请,是否还有劳动能力,医疗保障有哪些？ 1、企业在参加工伤保险后，工伤保险何时生效？ 工伤保险参保生效日期为用人单位报送人员情况表和人员增减明细表的次日...
向人社局申请工伤认定。 工伤保险条例 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经...
向人社局申请工伤认定。 工伤保险条例 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 遇有特殊...
劳动者应当尽快申请做工伤认定，然后再病情稳定的情况下申请做劳动能力鉴定，最后按照伤残等级申请工伤保险待遇。 一、工伤认定需要以下材料： 1、工伤认定申请表； 2、劳动合同或者能证明劳动关系的材料； 3、医生诊断证明； 4、目击者证词证言； ...
作为一名上班族，总是接触从事工作的方方面面，一不留神落的个工伤也不是什么稀奇的事。这篇文章写给那些第一次工伤，没有工伤经验的朋友，你们一定想问工伤后该怎么处理，怎么鉴定工伤?工伤鉴定要哪些材料?不用太过担心，小编会一一为大家解答的，关于工伤...
您好： 1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定; 2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、ct片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴...
首先，收集、固定、保留一切能证明是因工作而受伤的证据，如劳动合同、医疗病历等等。在此提醒一下，这些证据不能轻易交给公司。其次，根据工伤保险条例规定，向社保部门提交材料申请认定工伤。社保部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决...
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