工作了4个月没有签劳动合同没给买社保怎么保障自身权

2023-06-06 11:30发布

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2条回答
王幼贞
1楼-- · 2023-06-06 11:30
要求补缴社保
王会悟
2楼-- · 2023-06-06 11:57
1:你只要证明你在这个公司从什么时候工作到什么时候即可,比如老板转账到农业银行卡这个就是证据,或者你们这么多人的口供等等2:公司没有签合同本身就是违法,需要赔付双倍工资3:公司没有办理社保,必须补足社保,如果无法补足,请给予双倍工资。4:劳动法第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,而且公司在未得到员工的允许下,不可以强制员工加班5:办公室装有监控设备,这点必须证明是为了监视你们员工的行为,才能算侵犯隐私权,你必须举证。如果老板说为了防盗,你又没有证据证明,那是不行的。你完全可以劳动仲裁了。 原问题:《公司没有给员工缴纳社保,也没有签合同 我们该如何维护自己的权益》

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