2023-06-06 11:11发布
今年夏天,高温天气不断,许多地区更是开启烧烤模式。上班的小伙伴会有这样的疑问:如果在高温环境下工作发生中暑,算不算工伤? 一、中暑是否算工伤? 2012年,国家安监总局、人社部等部门联合下发《防暑降温措...
最近全国不少城市气温升至35℃以上,案例 小李是深圳一家物流公司的装卸工,2016年6月某日早上,小李在公司仓库分拣货物,仓库无空调、无风扇、散热差,在分拣过程中小李突然晕倒,经送医院诊断为中暑高烧41.3℃。 小李向市职业病防治院提出...
许多地区开启了烧烤模式。万一中暑了……算工伤吗?从中暑工伤说开去,我们想告诉你的,还有更多。当然,万分小心,千万别受伤。中暑也算工伤吗? 上班的小伙伴会有这样的疑问:如果在高温环境下工作发生中暑,算不算工伤?高温中暑的工伤认定有讲究,一起...
工地有个工友因天气太热,得热射病去世了。工头说,这人没签劳动合同,不是劳动关系,中暑了也不算工伤,不需要赔偿。请问,这种情况应该怎么办? 工头说的是没有法律依据的。虽然您的工友未签署劳动合同,但他接受了用...
老李是巴士公司的司机,在上班时间,将公共汽车启动后,因天冷车要预热,趁此时间抽空去了卫生间,突然因脑出血,晕倒在厕所,现在尚未痊愈。问:此事件是否属于工伤?如果以后不能再从事驾驶等重体力劳动,巴士公司将如何处理? [案例分析]依据《工伤保险...
一、上班时间晕倒是否属于工伤依据我国相关法律的规定,上下班过程中晕倒的,不属于工伤的情形,不能申请工伤认定,如果是发生交通事故不是本人主要责任的,可以认定为工伤。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:...
员工领工资时摔倒受伤算不算工伤 工伤认定的依据 《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。前提条件是工作时间和工作场所是两个必须同时具备的条件,同时还得是因...
职工劳动中中暑单位被裁定赔6万 近日,聊城市劳动人事争议仲裁委员会裁决了一起因中暑发生工伤保险待遇争议一案。职工宋女士因在单位除草时中暑了,但是鉴定工伤后单位却拒绝赔偿。 宋女士在公司除草的时候发生中暑后,聊城市人社局认定为因工受伤。同时...
【案例分析】近日,深圳一男乘客在公交车上突然抽搐晕倒。公交司机说,当时该男子脸色苍白,眼球往上翻,问他话没有反应,随后拨打120将其送医抢救。据司机了解,男子由于连夜加班劳累导致突发疾病,目前已脱离生命危险。随着社会发展节奏的愈发激烈,加班...
近日,户外劳动者中暑、患上热射病新闻时有发生,其中不乏死亡病例。那么,高温中暑,究竟能否认定为工伤? 1、中暑是否算工伤? 根据《防暑降温措施管理办法》第十九条规定,劳动者因高温作业或者高温天气作业引起...
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高温不仅有津贴,中暑还要算工伤
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中暑算工伤吗?什么是职业性中暑?
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因热射病死亡算不算工伤?
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工作期间突发疾病算不算工伤(工作单位突发疾病是否算工伤)
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上班时间晕倒是否属于工伤
来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 23:37一、上班时间晕倒是否属于工伤依据我国相关法律的规定,上下班过程中晕倒的,不属于工伤的情形,不能申请工伤认定,如果是发生交通事故不是本人主要责任的,可以认定为工伤。《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:...
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