本人研究生2018年10月经过校招入职某市新区教育系统某公立

本人研究生2018年10月经过校招入职某市新区教育系统某公立中学，且三方上无服务期限，12月新区垮掉了归还给老区教育局管理。2019年顺利入职，与学校签订三年聘用合同，2022年聘用合同到期申请解约，学校无异议。但是老区教育局却说他们这边之前入职的研究生有五年服务期限，要求我支付违约金五万，请问是否合理，之前从未听说过五年服务期，也没有签署过相关协议。