2023-06-06 20:03发布
第一步，工伤认定程序1.发生工伤后单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。;单位未按规定提出工伤认定的，职工必须在1年内提出工伤认定的申请。2.劳动者提出工伤认定申请后，...
待遇申请基本流程 1劳动者的工伤索赔，需要首先确认劳动关系。 2确认劳动关系后，到社会保险行政部门申请工伤认定。被认定为工伤的，病情稳定后，到劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，凭鉴定结果享受工伤保险待遇。 3劳动者与用人单位对赔偿事项有争...
工伤职工受伤后，怎样才能使受伤职工的合法权益得到最有效的保障呢?在工伤赔偿中不可忽视的一点，就是要把握好工伤认定、鉴定、赔偿过程中的7个重要期限。48小时视同工伤的认定职工在工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤...
工伤鉴定有哪些程序 1、工伤伤残鉴定首先要确定工伤的认定。 参照《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险...
11月29日，成都市民程伟（化名）终于拿到了交管部门出具的事故认定书，他申请工伤赔偿终于有了希望。2019年8月17日晚8时许，成都锦江大道，下班后的程伟骑着电瓶车往回走，一只八个月大的边牧犬，跑出来撞翻了电瓶车，造成程伟肩胛骨、锁骨和8根...
工伤事故处理的程序：1、进行工伤认定。 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。 ...
职工发生工伤后，须经过工伤认定和劳动能力鉴定才能依法享受工伤保险待遇。用人单位参保的，由工伤保险基金和用人单位按规定分别支付相关待遇；用人单位未参保的，由用人单位支付相关待遇。在此过程中，受伤职工与用人单位之间经常会发生工伤保险争议，且争议...
工伤赔偿的基本流程一共有十三个阶段，确认劳动关系有三个阶段，工伤认定有四个阶段，劳动能力鉴定有两个阶段，工伤补偿有三个阶段，申请执行有一个阶段。一、单位不同意申请工伤认定又没有书面劳动合同的，需要先申请劳动仲裁，确认存在事实劳动关系。对确认...
工伤认定4个月没有下来怎么办到劳动局工伤科问问。对《工伤认定决定书》不服的救济(一)行政复议：(1)申请人——①用人单位；②受伤职工或直系亲属；③工会组织。(2)被申请人——作出工伤认定的劳动部门。(3)行政复议机关——①作出工伤认定的劳动...
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