你好,员工在我这里工作3个多月,没有签合同,她申请离职的,现

2023-06-06 11:17发布

你好,员工在我这里工作3个多月,没有签合同,她申请离职的,现在告上劳动局
友情提示: 此问题已得到解决,问题已经关闭,关闭后问题禁止继续编辑,回答。
该问题目前已经被作者或者管理员关闭, 无法添加新回复
1条回答
李姝洁
1楼-- · 2023-06-06 11:20
可以进行仲裁

相关知识

    离职除了工资,这些钱也是你的,记得拿完再走人!

    来源:其它 时间:2021-11-23 08:15

    辞职是太正常不过的事了看着同事换了一批又一批辞职可以有千万种理由但是离开公司不只是简单的卷铺盖走人有些钱不拿白不拿!!不拿可就亏大了!!!......在多种情况下离职,用人单位必须支付你经济补偿金。如果单位拒不支付,你可以向劳动保障部门申请...

    劳动法签合同可以离职吗

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 17:35

    签订劳动合同后可以离职。 我国法律规定第三十七条  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》(劳办发[1995]...

    签劳动合同可以辞职吗(签劳动合同可以辞职吗)

    来源:精选知识 时间:2021-11-11 02:29

    签订劳动合同后可以离职。 我国法律规定第三十七条  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》(劳办发[1995]...

    逾期不签续合同视员工自愿离职-

    来源:债权债务 时间:2023-08-04 00:40

    题目:逾期不签续合同视员工自愿离职 随着社会的不断发展,职场竞争日益激烈,企业与员工之间的纠纷也逐渐增多。而其中,员工逾期不签续合同视作自愿离职的问题引起了广泛的关注。本文将对此现象进行探讨,分析其原因及影响。 首先,员工逾期不签续合同...

    签劳动合同可以辞职吗

    来源:精选知识 时间:2022-04-20 10:37

    签订劳动合同后可以离职。 我国法律规定第三十七条  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动部办公厅《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》(劳办发[1995]...

    私人店面不签合同辞退员工需要补偿吗

    来源:精选知识 时间:2021-12-22 04:53

    员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具体可以参考下面观点: 若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。 若公司有...

    如何可以免费咨询劳动合同,免费劳动合同法律咨询

    来源:债权债务 时间:2022-06-14 15:03

    劳动合同免费咨询律师 劳动合同免费咨询律师,有问题可留言。离职期间,不能要求支付社保补偿金,相关法律依据有:《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可...

    老板辞退员工没有合同怎么办(老板解雇员工但是没有签合同怎么办)

    来源:精选知识 时间:2022-03-03 16:47

    劳动案件完全可以自己处理,一样能胜诉,且劳动仲裁完全免费,希望我的回答对你解决问题有所帮助,劳动争议、劳动仲裁大家可以HI我!   1、因为单位违法在先,你书面提出离职后可以立即走人,并要求单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、双倍工资(...

    怀孕辞职信怎么写,怀孕辞职信怎么写 范文

    来源:债权债务 时间:2022-06-16 16:48

    怀孕辞职信怎么写好简短 怀孕辞职信怎么写好简短的话重复率比较低?怎么简短有力地说明你为什么在这家单位要辞职?下面我们就通过几个案例来进行分析。案例一:员工小美考进了一家单位,新到单位后被安排在做产假前,前3个月完全没有单位在组织,...

    工作证明怎么写(工作证明范本)

    来源:精选知识 时间:2022-02-19 17:36

    工作证明范本集锦。工作证明兹证明 同志现从事 工作,累计满 年。特此证明单位名称(公章)盖章经办人:----------------------------------------------------------------------...