2023-06-06 05:47发布
1、你的证据有： 单位否认劳动关系 专家支维权五招 据新华社讯，针对员工与单位发生劳动纠纷时，用人单位往往否认和劳动者存在劳动关系的情况，北京市海淀区人民法院提醒广大劳动者，要注意收集和保存能够证明与单位存在劳动关系的证据，以避免在...
用人单位依法需要和建立劳动关系的劳动者签订劳动合同。在劳动者入职时或入职后的一段时间内，用人单位如果没有和劳动者签订劳动合同的，用人单位要承担什么样的法律后果或者说用人单位不签合同将需要怎么赔偿呢？在讨论用人单位应承担的法律责任之前，我们需...
虽说劳动法是倾向于保护劳动者的，但是很多劳动者确实不懂法，经常权利受到侵害而不自知，主张权利的时候发现没有证据或者证据对自己不利，最后只能吃哑巴亏。 今天，就入职的第一件事签订劳动合同这块，来给大家普普法...
2018年10月，某法院审结了一起因代签劳动合同引发的赔偿案，惨痛的教训换来的是深刻的警示。 2017年8月30日，甲某应聘到一家移动网络公司工作，岗位为人事文员。2017年9月1日，公司领导给甲某一份劳动合同并对她说：由于乙某出差了...
就是和你签订劳动合同的公司是你真正的上级公司，是个劳务派遣公司，这个公司专门输出劳务，将你输出到另一家公司，你只是在那家公司工作，但是工资，福利都是第一家公司给你，你和第二家公司没有实际的上下级关系，你只是被第二家公司借用作劳动力
被骗签了买卖合同怎么起诉 被骗签了买卖合同怎么起诉，写清楚上下游关系。或者把签署合同时候的明细截图谢邀。这个问题应该不大。现在合同管理一般是网上合同管理，重要的是防止漏打等违规情况，如果可以，可以约定对价，并进行考虑，双方会做出一...
劳动者在试用期时是否要和用人单位签订劳动合同 一、试用期内一定要签合同 企业可以对新进员工设定试用期，许多企业为了使自己占据主动，防止被套牢，往往同试用期内的员工不签订任何形式的或只签订一纸试用期合同，实际上这种做法适得其反。现行法律规定...
什么样的公司不签劳务合同依据劳动合同法的规定，签不签订劳务合同是公司是怎样无关的，而是与公司与劳动者之间的法律关系决定的，如果建立劳动关系的，要签订劳动合同而不是劳务合同。《中华人民共和国劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经...
怀孕辞职信怎么写好简短 怀孕辞职信怎么写好简短的话重复率比较低？怎么简短有力地说明你为什么在这家单位要辞职？下面我们就通过几个案例来进行分析。案例一：员工小美考进了一家单位，新到单位后被安排在做产假前，前３个月完全没有单位在组织，...
原发布者:微力试卷 篇一：如何签订劳务派遣合同 如何签订劳务派遣合同？ 劳务派遣的两大特点：一是劳动者是派遣公司的职工，存在劳动合同关系。这与劳务中介、劳务代理不同；二是派遣公司只从事劳务派遣业务，不承包项目，这与劳务承包不同。鉴于...
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