公司有培训期一个月,上岗之后的次月交社保,合法吗?培训期就签

2023-06-06 21:53发布

公司有培训期一个月,上岗之后的次月交社保,合法吗?培训期就签了培训协议,没有签劳动合同
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1条回答
闫立峰
1楼-- · 2023-06-06 17:16
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。

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