2023-06-06 11:45发布
一般情况下，用人单位是没有办法去查询应聘者是否有犯罪记录的。不过，用人单位在招工时可以要求应聘者提供无犯罪记录证明。 犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不...
虽然企业在招聘中处于主动地位，但是作为用人单位，企业还必须履行两项义务：告知义务和保密义务。告知义务，即用人单位有义务将相关情况如实地告知劳动者；而保密义务，则是用人单位有义务对劳动者的相关信息进行保密，不向外泄露，以免侵犯劳动者的权利。【...
全国人口普查条例 (2010年5月12日国务院第111次常务会议通过 2010年5月24日中华人民共和国国务院令第576号公布 自2010年6月1日起施行) 第一章 总则 第一条 为了科学、有效地组织实施全国人口普查，保障人口普查...
李某(化名)向虹桥所报警。经询问，当天下午小梦(化名)加入了一个可以领取红包的福利群，随后小梦根据对方提示出示了自己的收款码，对方很快发来一张截图，显示已经成功转账8888元，但是小梦一直没有收到这笔钱，询问原因时，对方得知小梦是未成年...
人力资源市场暂行条例 (2018年5月2日国务院第7次常务会议通过 2018年6月29日中华人民共和国国务院令第700号公布 自2018年10月1日起施行) 第一章 总则 第一条 为了规范人力资源市场活动，促进人力资源合理流动和优...
新单位要上个单位的劳动合同合法吗依据我国相关法律的规定，新单位要上一用人单位劳动合同是不合法的，用人单位招聘时，劳动者可以提供解除劳动合同证明，如果涉及到保密协议的，不能提供给新用人单位。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳...
1.事业单位考试是不是国家法律规定的考试 刑法修正案九 规定了在法律规定的国家考试中组织作弊的。。。。 。个人观点，法律不能做狭义的理解，理解为宪法，法律，行政法规，地方性法规，规章中的法律，而应理解为广义的法律。、事业单位公开招聘的最新依...
5月11日公安部公布五类高发电信网络诈骗案件这5种诈骗类型分别是刷单返利、虚假投资理财、虚假网络贷款、冒充客服、冒充公检法这5种诈骗类型发案占比近80%成为最为突出的5大高发类案接下来我们就来识破这些骗局！一、刷单返利类诈骗刷单返利类诈骗由...
1.招聘工作人力资源相关法律法规有什么 熟悉国家各项劳动人事法规政策包括：《劳动法》、《劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》、《职工带薪年休假条例》、《工伤保险条例》、《社会保险法》、当地的《工资支付规定》 、《人口与计划生育...
1.建筑报告里面关于法律法规执行情况怎么写 既然是关于法律法规的执行情况，首先要谈在贯彻建筑法律法规方面主要做了哪些方面的工作，然后再谈进一步贯彻实施建筑相关法律法规的情况，你可以看一下以下几篇文章：关于迁安市民用建筑节能法规执行情况调查报...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 吴石案 的问题《冒充国家保密单位进行虚假招聘》','https://www.hongjibp.com/lawask-331122.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
企业招聘可以查违法记录吗(公司招聘会查犯罪记录吗)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 05:39一般情况下，用人单位是没有办法去查询应聘者是否有犯罪记录的。不过，用人单位在招工时可以要求应聘者提供无犯罪记录证明。 犯罪记录信息的管理机关在向社会提供犯罪信息查询服务时，应当严格依据法律法规关于升学、入伍、就业等资格、条件进行。工作人员不...
企业在招聘过程中需要承担哪些义务？
来源：其它 时间：2022-06-07 11:28虽然企业在招聘中处于主动地位，但是作为用人单位，企业还必须履行两项义务：告知义务和保密义务。告知义务，即用人单位有义务将相关情况如实地告知劳动者；而保密义务，则是用人单位有义务对劳动者的相关信息进行保密，不向外泄露，以免侵犯劳动者的权利。【...
全国人口普查条例
来源：法律法规 时间：2021-08-25 21:01全国人口普查条例 (2010年5月12日国务院第111次常务会议通过 2010年5月24日中华人民共和国国务院令第576号公布 自2010年6月1日起施行) 第一章 总则 第一条 为了科学、有效地组织实施全国人口普查，保障人口普查...
女儿被骗3万妈妈去要钱又被骗3万 电信诈骗怎么追回钱?
来源：其它 时间：2022-01-18 21:10李某(化名)向虹桥所报警。经询问，当天下午小梦(化名)加入了一个可以领取红包的福利群，随后小梦根据对方提示出示了自己的收款码，对方很快发来一张截图，显示已经成功转账8888元，但是小梦一直没有收到这笔钱，询问原因时，对方得知小梦是未成年...
人力资源市场暂行条例
来源：法律法规 时间：2021-08-26 22:49人力资源市场暂行条例 (2018年5月2日国务院第7次常务会议通过 2018年6月29日中华人民共和国国务院令第700号公布 自2018年10月1日起施行) 第一章 总则 第一条 为了规范人力资源市场活动，促进人力资源合理流动和优...
新单位要上个单位的劳动合同合法吗
来源：劳动工伤 时间：2021-09-03 12:20新单位要上个单位的劳动合同合法吗依据我国相关法律的规定，新单位要上一用人单位劳动合同是不合法的，用人单位招聘时，劳动者可以提供解除劳动合同证明，如果涉及到保密协议的，不能提供给新用人单位。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳...
事业单位属于那部法律法规(事业单位考试是不是国家法律规定的考试)
来源：其它 时间：2021-08-25 16:451.事业单位考试是不是国家法律规定的考试 刑法修正案九 规定了在法律规定的国家考试中组织作弊的。。。。 。个人观点，法律不能做狭义的理解，理解为宪法，法律，行政法规，地方性法规，规章中的法律，而应理解为广义的法律。、事业单位公开招聘的最新依...
五类高发电信网络诈骗案件曝光！你有没有中招？
来源：其它 时间：2022-05-12 14:325月11日公安部公布五类高发电信网络诈骗案件这5种诈骗类型分别是刷单返利、虚假投资理财、虚假网络贷款、冒充客服、冒充公检法这5种诈骗类型发案占比近80%成为最为突出的5大高发类案接下来我们就来识破这些骗局！一、刷单返利类诈骗刷单返利类诈骗由...
与人力资源管理相关法律法规(招聘工作人力资源相关法律法规有什么)
来源：其它 时间：2022-04-20 16:061.招聘工作人力资源相关法律法规有什么 熟悉国家各项劳动人事法规政策包括：《劳动法》、《劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》、《职工带薪年休假条例》、《工伤保险条例》、《社会保险法》、当地的《工资支付规定》 、《人口与计划生育...
建立法律法规规章执行情况(建筑报告里面关于法律法规执行情况怎么写)
来源：工程建筑 时间：2021-08-27 20:271.建筑报告里面关于法律法规执行情况怎么写 既然是关于法律法规的执行情况，首先要谈在贯彻建筑法律法规方面主要做了哪些方面的工作，然后再谈进一步贯彻实施建筑相关法律法规的情况，你可以看一下以下几篇文章：关于迁安市民用建筑节能法规执行情况调查报...