2023-06-06 05:59发布
田女士是上海市某韩资对外贸易公司的财务部会计,截至2010年1月,她已在公司工作了两年。2010年1月,田女士的丈夫因公到香港出差,田女士欲一同前往旅游,于是向公司财务部申请休带薪年休假5天。 公司财务部...
案情简介: 武某大学本科毕业后,于2008年7月1日与四川省成都市某包装公司签订了劳动合同。公司在2012年、2013年春节放假期间,除正常放假外, 额外安排了武某休2012年、2013年年休假各3天。 武某又于2013年4月份申请休了两...
一年忙到头,职工朋友们最期待的就是年休假,可以放松心情。年休假是劳动法赋予每个职工的基本的权利,但是法律上对年休假的天数是有严格规定,工作年限不同相应的年休假的天数也不同。那么,年休假的天数到底是多少呢?接下来,瑞律小编将在本文中介绍下年休...
谢天华于2010年4月15日入职上海复出公司。2017年1月10日、2018年1月10日,公司分别向谢天华发出两份年休假征询单,谢天华在该两份征询单上以勾选的方式表示自愿放弃2017年、2018年带薪休假,并在表上签字确认。2018年7月3...
张三毕业后第一次参加工作即入职某张三公司,并与张三公司签订期限为2018年12月1日至2020年12月1日的书面劳动合同,劳动合同中约定张三公司保证张三每年不少于15天的年休假。 张三在张三公司工作期间,...
年休假是一般单位或事业单位给予员工们的一种福利,旨在通过休假来缓解员工的压力,希望借此来提高员工的工作效率从而实现员工和事业单位双赢。那么,公务员年休假国家规定怎么休,今天就跟小编一起了解一下这方面的相关知识吧。公务员年休假国家规定怎么休年...
1.劳动法规定每月事假或者病假多少天 1、事假可以请多少天,国家没规定,只要单位同意准假就行了。病假应当在规定的医疗期内都是可以的。医疗期::(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工...
是。但需要提前在协议中写明。 月嫂可以和雇主协商,雇主雇佣月嫂的合同属于服务合同,不属于用人单位雇佣劳动者的《劳动合同》,不适用《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》,法定节假日是不是发双薪,由甲乙双方在服务合同中约定。 家...
一、上海离职补偿金标准最长补偿多少月依据我国相关法律的规定,劳动者因用人单位原因离职的,工作满一年的可以获得一个月工资补偿,补偿最长不超过12个月。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
案情简介:2011年10月17日,黄某入职某科技公司,双方于当日签订两年期《劳动合同书》。2012年8月16日,某科技公司作出与黄某解除劳动合同的决定。后黄某申请劳动仲裁,要求继续履行劳动合同并要求支付2012年未休年假工资。某科技公司主张...
最多设置5个标签!
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
员工申请法定带薪年假就必须许可?
来源:其它 时间:2022-04-20 15:44田女士是上海市某韩资对外贸易公司的财务部会计,截至2010年1月,她已在公司工作了两年。2010年1月,田女士的丈夫因公到香港出差,田女士欲一同前往旅游,于是向公司财务部申请休带薪年休假5天。 公司财务部...
带薪年休假 不能是笔“糊涂账”
来源:其它 时间:2022-02-23 14:46案情简介: 武某大学本科毕业后,于2008年7月1日与四川省成都市某包装公司签订了劳动合同。公司在2012年、2013年春节放假期间,除正常放假外, 额外安排了武某休2012年、2013年年休假各3天。 武某又于2013年4月份申请休了两...
年休假天数如何计算(享受年休假的前提条件)
来源:其它 时间:2023-02-27 18:04一年忙到头,职工朋友们最期待的就是年休假,可以放松心情。年休假是劳动法赋予每个职工的基本的权利,但是法律上对年休假的天数是有严格规定,工作年限不同相应的年休假的天数也不同。那么,年休假的天数到底是多少呢?接下来,瑞律小编将在本文中介绍下年休...
员工签字自愿放弃年假有效吗?
来源:其它 时间:2022-04-20 17:00谢天华于2010年4月15日入职上海复出公司。2017年1月10日、2018年1月10日,公司分别向谢天华发出两份年休假征询单,谢天华在该两份征询单上以勾选的方式表示自愿放弃2017年、2018年带薪休假,并在表上签字确认。2018年7月3...
约定年假未休,单位仍应补偿
来源:其它 时间:2021-11-15 14:32张三毕业后第一次参加工作即入职某张三公司,并与张三公司签订期限为2018年12月1日至2020年12月1日的书面劳动合同,劳动合同中约定张三公司保证张三每年不少于15天的年休假。 张三在张三公司工作期间,...
公务员年休假国家规定怎么休
来源:其它 时间:2023-03-31 01:33年休假是一般单位或事业单位给予员工们的一种福利,旨在通过休假来缓解员工的压力,希望借此来提高员工的工作效率从而实现员工和事业单位双赢。那么,公务员年休假国家规定怎么休,今天就跟小编一起了解一下这方面的相关知识吧。公务员年休假国家规定怎么休年...
法律法规事假每月几天(劳动法规定每月事假或者病假多少天)
来源:劳动工伤 时间:2021-08-28 18:471.劳动法规定每月事假或者病假多少天 1、事假可以请多少天,国家没规定,只要单位同意准假就行了。病假应当在规定的医疗期内都是可以的。医疗期::(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。(二)实际工...
月嫂有法定节假日吗(月嫂法定节假日带薪休假吗)
来源:精选知识 时间:2022-02-19 12:19是。但需要提前在协议中写明。 月嫂可以和雇主协商,雇主雇佣月嫂的合同属于服务合同,不属于用人单位雇佣劳动者的《劳动合同》,不适用《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》,法定节假日是不是发双薪,由甲乙双方在服务合同中约定。 家...
上海离职补偿金标准最长补偿多少月
来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 04:53一、上海离职补偿金标准最长补偿多少月依据我国相关法律的规定,劳动者因用人单位原因离职的,工作满一年的可以获得一个月工资补偿,补偿最长不超过12个月。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
入职前“连续工作满12个月” 入职后当年可享受带薪年休假
来源:其它 时间:2022-07-20 14:49案情简介:2011年10月17日,黄某入职某科技公司,双方于当日签订两年期《劳动合同书》。2012年8月16日,某科技公司作出与黄某解除劳动合同的决定。后黄某申请劳动仲裁,要求继续履行劳动合同并要求支付2012年未休年假工资。某科技公司主张...