2023-06-06 14:37发布
多读者认为住房公积金不属强制缴纳的范畴，这其实是一种误解，国务院《住房公积金管理条例》规定得很明确，缴纳住房公积金就是强制性法律义务，下面推送一个典型案例，供参考：王瑛姑系广东正大光明公司员工，在职期间，公司未缴纳住房公积金。王瑛姑于201...
按照正常流程，他们会按照违约的期限和他们的利率去收取违约金，以及相关的损失，违章过多可能会对执照有影响，建议主动去联系租方二手车以租代购车，按月付款，有逾期，但车款已付一半，车主强制把车开走，我能把开回来吗?这样违法吗?行驶证是你的名字的话...
作者：唐青林 李舒编者提示：本文摘自唐青林律师主编的《商业秘密百案评析与企业保密体系建设指南》（中国法制出版社2013年出版）案件要旨为了避免卷入原单位的商业秘密侵权纠纷，离职员工应当注意以下事项：提前三十日将离职信息以书面形式通知用人单位...
给职工缴纳社保是公司的法定义务，但是仍然有很多公司不愿意给员工缴纳社保，那么，如果遇到公司不给员工缴纳社保，员工可以以此为由提出离职并要求公司补缴社保以及给付经济补偿吗？ 公司未缴纳社保，员工如何维护自身...
案 例丁某于2016年3月入职某公司，任制品部二组组长，双方签订了3年期限的劳动合同。2017年8月，公司因业务发展需要，进行部门和人员调整，其中，制品部二组与四组合并，经公司综合评估，决定由原四组组长刘某出任新组长，丁某则调任制品部物料员...
核心提示：根据建设部、财政部、中国人民银行《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》建金管〔2005〕5号第六条规定，单位从未缴存住房公积金的，原则上应当补缴至《条例》发布之月起欠缴职工的住房公积金，即单位最长的补缴年限可追溯到1999年...
用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会...
本案案号：（2020）苏0312民初8265号，(2021)苏03民终3912号案例编写人：江苏省徐州市中级人民法院 潘全民 胡元静来源：人民法院报裁判要旨守约方在因对方违约享有约定合同解除权后没有在法定期限内行使的，视为自愿弃权，不得再行...
转眼已到年底，许多人会选择年底离职，那么积攒没休的年假该如何处理？ 根据《职工带薪年休假条例》第三条：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休...
欠了三十万上岸经历怎么写？写了不得万八千呀！伪文艺白领说得最多的这是就是，随着深陷泥潭的坦白对象和收获远期的创业过程的这样确定性，写个自传意义很大！谈起 自己人生的欠款经历，或许很多人都可以描述出来，问到三十万的如上问题，说实话很纠结，对我...
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