2023-06-06 07:55发布
与认定为支付给民工工资后，可以要求领到工资的人员打一份收条或者在领取工资的位置签名证明已经收到，取决于用人单位的人力资源制度，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院...
农民工工资欠条 欠款人，拖欠员工工资，合计现金(小写)：___________元人民币，(大写)：元人民币，定于年月日之前一次性归还。逾期不还，逾期息每天按借款总额的1‰计算，至履行清偿义务之日。并且员工将永久享有追讨权及向法院诉讼追讨的权...
工地包工头欠条的标准格式应当规范，内容全面。 这类欠条没有固定的格式，只要格式规范、内容全面就具有法律效力。具体内容：写明债务人（要手签字），债权人，欠工人工资多少（大小写都要写清楚），写欠条日期。 合法的借贷关系受法律保护，农民工可以持借...
欠条不需要范本，不讲究格式，只要内容表达准确没有歧义，欠款人签名落款了就具有法律效力。 例，今欠到某某某工资捌仟元整，某年某月某日付清，欠款人某某某，年月日。 要注意的是，金额必须大写，必须欠款人当面签名落款，如果单位欠条，欠款人写单位...
这种欠条的特点是欠款事由是特定的，除此之外与普通欠条并无实质区别。 老板欠工人工资的欠条可以这样写： 抬头： 欠条 今某***欠某***自****年**月**日至****年**月**日三个月工资共****元。 欠...
写欠条需写明拖欠工资的金额，原因，当事人姓名、身份证号，公司名称、地址，发工资的时间等信息，2年内去法院起诉是有效的。 工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力...
1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到...
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