2023-06-06 14:59发布
(一)双方协商。劳动者因工负伤、致残、致死后,单位或者劳动者应当向当地劳动局申请工伤认定,在确定属于工伤后,单位和受害人或者受害人家属协商赔偿数额和范围。单位履行了赔偿义务,受害人无须再经过其它程序。 (二)申请劳动仲裁。双方协商不了,劳动...
一、什么是实习 实习,是指学生在校期间,到单位的具体岗位上参与实践工作的过程,其针对的是在校学生。劳动法没有关于实习期的规定,实习期是指大学生在校期间,到用人单位实习的期限,利用业余时间勤工助学的学生,还不是劳动者,可以不签订劳动合同,不缴...
国家对于大学生实习时间没有具体规定,一般以实习协议为准。 劳动法规: 实习,是指学生在校期间,到单位的具体岗位上参与实践工作的过程,其针对的是在校学生。 关于实习,劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第12条规定:在校生利用业余时间勤...
一、实习生因拒吃生鸡蛋被辞退 近日, 河南郑州一实习生因拒绝生吃鸡蛋被辞退, 该公司人事经理称, 生吃鸡蛋是公司员工手册里注明的。 当地劳动监察部门表示, 已接到该实习生的电话,目前正在与其沟通处理。 二、实习期如何保护自身权益 ...
实习生发生意外可否认定为工伤 对于学生实习期间受伤能不能认定为工伤的问题,一直存在一定的争议,一种观点认为,在校学生不符合劳动合同主体资格,和实习企业不存在劳动关系,不属于工伤,主要根据学校、学生和实习单位三方的实习协议的约定承担责任,或者...
来源:正义网于潇 郭璐璐晓君(化名)的父母没能等到女儿实习归来,因为女儿在出租屋里遭遇煤气中毒死亡。5月4日,在晓君去世后的第539天,北京市昌平区人民法院开庭审理了由其父母提起的生命权、健康权、身体权纠纷案。当日,晓君父亲向法院提交了一个...
大学生在实习期间是有工资的,工资原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%。普通用工建立劳动关系是按照试用来进行,试用期也是有工资的。 根据《职业学校学生实习管理规定》第十七条 接收学生顶岗实习的实习单位,应参考本单位相同岗位的报酬标...
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