刚毕业高中生,去移动公司当客服,就打暑假工,没入职手续什么的

2023-06-06 04:20发布

刚毕业高中生,去移动公司当客服,就打暑假工,没入职手续什么的,然后因为大学提早开学原因,就上了十八天班,现在主管说培训期工资不发,扣五百,知道我上满了再发,这合理吗
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1条回答
杨宇轩
1楼-- · 2023-06-06 09:55
不合理,建议向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

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