2023-06-06 17:52发布
1.人事方面的法律法规 所说的人事方面的法律法规，我的理解主要是指处理事业单位人事方面的法律法规。这方面的法律法规很少，主要是政策性文件与地方性的规定：1、《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若问题的规定》（法释〔2003〕1...
1.人事专员必须要熟悉掌握哪些法律法规【企业人事网】 大致判断如下：一、熟悉基本法律常识，包括法律基础理论和宪法、刑法、民法、合同法、诉讼法等常识性的规定；二、重点掌握与其工作相关的法律法规。包括：1、《劳动法》和《劳动法实施细则》；2、《...
案情简介 陈某在A、B两家公司做钟点工，每天按上午、下午分别在其中一家公司从事2小时的保洁工作，工资按小时计算，一月一结。 2015年6月8日下午，陈某在B公司上班时，不慎从楼梯上摔下致伤，花了3万余元的医疗费用。陈某要求B公司给予工伤...
◎人事部办公厅关于印发《事业单位聘用合同(范本)》的通知（国人厅发[2005]158号） 七、聘用合同的解除 ... （二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同： ... 5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上...
依据《劳动法》第26条规定：劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。但企业必须给予经济补偿金和医疗补助费。 又根据劳部发[1994]481号文《违反和解除劳动合同的...
正常工作日都可以办理离婚登记，证件材料齐全的，当场办结。 根据桂林市龙胜各族自治县民政局网站资料，http://longsheng.mca.gov.cn/article/bszn/201208/20120800351164.shtml 婚姻...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 芷珊 的问题《如何查找国人部发[2004]80号 》','https://www.hongjibp.com/lawask-224647.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
人事的法律法规(人事方面的法律法规)
来源：其它 时间：2022-04-20 01:071.人事方面的法律法规 所说的人事方面的法律法规，我的理解主要是指处理事业单位人事方面的法律法规。这方面的法律法规很少，主要是政策性文件与地方性的规定：1、《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若问题的规定》（法释〔2003〕1...
深圳人事管理相关法律法规(人事方面的法律法规)
来源：其它 时间：2021-08-26 23:391.人事方面的法律法规 所说的人事方面的法律法规，我的理解主要是指处理事业单位人事方面的法律法规。这方面的法律法规很少，主要是政策性文件与地方性的规定：1、《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若问题的规定》（法释〔2003〕1...
人事专员相关法律法规知识(人事专员必须要熟悉掌握哪些法律法规企业人事网)
来源：其它 时间：2022-04-20 14:281.人事专员必须要熟悉掌握哪些法律法规【企业人事网】 大致判断如下：一、熟悉基本法律常识，包括法律基础理论和宪法、刑法、民法、合同法、诉讼法等常识性的规定；二、重点掌握与其工作相关的法律法规。包括：1、《劳动法》和《劳动法实施细则》；2、《...
最新人事法律法规查询(人事方面的法律法规)
来源：其它 时间：2021-08-28 16:241.人事方面的法律法规 所说的人事方面的法律法规，我的理解主要是指处理事业单位人事方面的法律法规。这方面的法律法规很少，主要是政策性文件与地方性的规定：1、《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若问题的规定》（法释〔2003〕1...
钟点工”如何享受工伤保险待遇？
来源：劳动工伤 时间：2022-01-21 12:06案情简介 陈某在A、B两家公司做钟点工，每天按上午、下午分别在其中一家公司从事2小时的保洁工作，工资按小时计算，一月一结。 2015年6月8日下午，陈某在B公司上班时，不慎从楼梯上摔下致伤，花了3万余元的医疗费用。陈某要求B公司给予工伤...
与人事有关的法律法规(人事方面的法律法规)
来源：其它 时间：2022-04-20 22:481.人事方面的法律法规 所说的人事方面的法律法规，我的理解主要是指处理事业单位人事方面的法律法规。这方面的法律法规很少，主要是政策性文件与地方性的规定：1、《最高人民法院关于人民法院审理事业单位人事争议案件若问题的规定》（法释〔2003〕1...
缓刑一年可以请假几次(缓刑最多可以请假多久)
来源：精选知识 时间：2021-12-20 20:47◎人事部办公厅关于印发《事业单位聘用合同(范本)》的通知（国人厅发[2005]158号） 七、聘用合同的解除 ... （二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同： ... 5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上...
患病解除劳动合同如何赔偿
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 12:20依据《劳动法》第26条规定：劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。但企业必须给予经济补偿金和医疗补助费。 又根据劳部发[1994]481号文《违反和解除劳动合同的...
患病被解除劳动合同如何赔偿
来源：劳动工伤 时间：2022-04-20 01:34依据《劳动法》第26条规定：劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。但企业必须给予经济补偿金和医疗补助费。 又根据劳部发[1994]481号文《违反和解除劳动合同的...
江可妍龙胜离婚后
来源：精选知识 时间：2022-04-20 16:33正常工作日都可以办理离婚登记，证件材料齐全的，当场办结。 根据桂林市龙胜各族自治县民政局网站资料，http://longsheng.mca.gov.cn/article/bszn/201208/20120800351164.shtml 婚姻...