2023-06-06 12:56发布
在工作中,由于对法律的不了解,常常会遇到老板克扣员工工资,那么我们应该怎么办呢?什么情况是属于克扣工资呢?我们应该忍气吞声,还是站起来维护自己的合法权益。下面就由瑞律小编为您介绍一下一些遇到克扣工资的维权经验,带您走出困惑。 根据《工资支付...
按照现在国家政府的法律规定:拖欠工资的,如果劳动者向政府有关部门提出申请拖欠工资赔偿金,政府有关部门(劳动局、人力资源和社会保障局电话12333、劳动监察大队、法院)应该依法判处公司(或者老板)按照拖欠工资的数目的百分之二十五(25%)的款...
1.我国保护农民工权益的相关法律有哪些 (1)劳动法《中华人民共和国劳动法》是1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过的,2009年8月27日其部分内容得到了修正。《中华人民共和国劳动法》的司法解释相关文件有:劳动部...
对于绝大部分劳动者来说,上班的主要目的是为了养家糊口,给自己和家人更好的物质生活条件。因此,当遇上老板和单位拖欠工资时,难免焦急烦躁还不知如何是好。那被拖欠工资了怎么办?我们应该如何维权?又可以受到哪些法律保护?拖欠工资全称是无故拖欠工资,...
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遭遇拖欠工资,经济困难,你有权维护自己的合法权益,有权通过法律途径解决拖欠工资的事。你应该向当地政府有关部门(人力资源和社会保障局、劳动局、劳动监察大队)投诉举报告发,要求政府有关部门帮助解决这个拖欠工资的事,同时打电话12348法律援助热...
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 遇到拖欠工资可以从以下途径解决: 1、可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。 3、向法院申请支付令或者直接去法院提起...
为别人打工,最焦虑的就是被随意克扣工资、甚至无故拖欠工资,或者是提出辞职却被拒绝。遇到这种情况,你能怎么办?是每天到老板跟前闹,老板烦了才被打发,还是有什么更好的方法呢?1案例广西南宁的苏女士被老板娘辞退,仅仅只是因为她迟到了一分钟。因为被...
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