2023-06-06 11:38发布
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劳动力管理规定 1 目的 为规范劳动力管理，保持良好的生产、工作秩序，提升企业人力资源管理的能力和水平，发挥人力资源在企业发展中的作用，提高全员劳动管理水平，促进企业生产经营持续、稳定、健康的发展。 2 适用范围 全体员工。 3 在岗职工劳...
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给你一份资料，你自己改改。 考勤管理制度 1.目的：加强公司劳动纪律的管理，维护企业正常的生产、工作秩序。 2.考勤范围： 2.1公司在册员工。 2.2特殊原因员工不考勤须总经理批准。 3.考勤方法： 3.1公司实行考勤机刷卡...
最近有朋友来问小编病假单哪里买这个问题，首先小编要告诉大家的是，病假单是不能购买的，购买病假条是属于违法犯罪行为的，如果被单位发现，单位是有权利对该企业职工以旷工为缘由来对该职工进行处置的。小编搜集了一些有关病假条的资料，供大家参考。一、病...
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不算，只要提出离职，公司领导批准签字了。一般不会算旷工的！只要在提前三天前，给领导口头请假。领导同意了，也就是说，情况特殊。没有写请假单。一般这三天按请假处理！换句话话说，假如公司按旷工算的话，基本上就算自离了。不用办离职手续了！再者说，如...
没有影响，只要是晚一天将所有欠款或者最低还款额还清，就视为按时还款，因为根据《中国银行卡行业自律公约》的规定，银行必须自动提供三天的宽限期。自动开通的，无需再次申请。 《中国银行卡行业自律公约》于2013年7月1日正式实施，《公约》要求发...
你好，信用卡晚还款一天不会影响信用记录，因为工行信用卡有三天的还款延期，只要在这三天以内还款，就不算逾期。 ① 单次逾期超过60日才会计入信用记录； ② 或连续逾期超过两次（不包含），会计入信用记录； ...
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