是这样子的，1.5日我们在上班工作期间被经理与主管告知裁员，立马当场离职，上午让我们在手机提交离职手续办理离职，下午就收拾自己所有东西离开公司了，当时我们索要赔偿告知我们没有赔偿，公司不可能给，1.6日我们就到劳动仲裁委员会申请仲裁了，在没有提前告知情况以及
劳动合同未到期是需要赔偿两个月赔偿金的，我们依法申请了仲裁，在1.10下午3:08分我的离职申请被分公司经理退回，审批结果为不同意，因为当时让我们把离职原因写自愿离职，我没有写，我写的是公司要与我解除劳动关系，所以他肯定不会同意，今天我又收到了他们寄来的文件，说我们从1.6- 1.14未办理请假手续无故不去上班，视为旷工，让我们20日之前回
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