2023-06-06 00:14发布
以下是我的经历～～仅供参考！！ 第一是到公司所在当地街道办事处的劳动保障所投诉，不过这个地方投诉协调下来的结果基本上是不可能满足我们这些劳动都的要求的，根本是在维护公司利益。 这没办法就只有到第二去了。在你所在的辖区的劳动局的劳动监察大队和...
银行会扣钱的，不交也会影响个人信誉的！！！买了个手机分期付款,但是还没签合同,手机拿回来了,想明天过去全付了可以吗?没签合同就没生效。那你想怎么付款就怎么付款。那如果你交了首付那就不知道他们会不会给你付清了请问，分期付款审核用过了，手机我也...
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿...
1、一般来说应该在一个月内签订劳动合同。如果试用期在这一个月内，则不违法。 2、自己不想在公司上班而离职，无法获得补偿金。 3、工资因为没有约定，只能参照公司同工同酬的标准来计算。 —————————————————————————————...
现在有许多劳动者都有这样一个疑问，没签劳动合同可以直接走人吗? 这个问题需要分两种情况：在一个月之内想要直接走因为法律规定，用人单位需要在一个月内与劳动者签订劳动合同，所以如果你在一月内想要辞职，是需要提前告知用人单位，因为此时用人单位并...
1，劳动合同到期，如果公司没说解约，且你依然在公司工作，存在劳动关系的话，那么可以视为劳动合同延续，但不是自动续约；2，公司应当在合同到期后及时与你续约，如果超过一个月不与你签订劳动合同，那么可以要求赔偿；3，合同延续的证据，比如你合同到期...
首先，给你说说公司在哪些方面是违法的，1，试用期包含在合同里，三个月的试用期应该在合同里写明，不是在口头上。2，试用期只有一次，而不是两次、三次。3，三年以内的合同试用期只有两个月，三年以上的合同试用期最长是6个月。4，进公司就要签合同，而...
1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
如果他们两个人离婚，我不觉着奶茶妹妹会一分钱都得不到，相反我觉着她可能会得到更多的钱。当然，这只是我的观点。 因为在这段感情上来说造成他们两个人离婚的原因就是因为刘强东出轨大学生所造成的。可以说这个原因是由男方所造成的，并没有女方任何事情。...
1、公司没有合法理由辞退你的属于违法解除劳动合同，以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条的规定是，经济补偿按劳动者在本单...
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','http://www.hongjibp.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 金火影视 的问题《就是我不是上班吗 在一个奶茶店 没签什么合同 在这之前也没说》','https://www.hongjibp.com/lawask-21175.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
没签合同怎么办(合作没签合同怎么办)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 00:08以下是我的经历～～仅供参考！！ 第一是到公司所在当地街道办事处的劳动保障所投诉，不过这个地方投诉协调下来的结果基本上是不可能满足我们这些劳动都的要求的，根本是在维护公司利益。 这没办法就只有到第二去了。在你所在的辖区的劳动局的劳动监察大队和...
个性化分期没签合同(个性化分期需要签合同吗)
来源：精选知识 时间：2023-03-26 14:09银行会扣钱的，不交也会影响个人信誉的！！！买了个手机分期付款,但是还没签合同,手机拿回来了,想明天过去全付了可以吗?没签合同就没生效。那你想怎么付款就怎么付款。那如果你交了首付那就不知道他们会不会给你付清了请问，分期付款审核用过了，手机我也...
上班2个月没签合同怎么赔偿(上班2年没签合同能补偿吗?)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 07:23建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿...
试用期不签合同谁吃亏(签了试用期合同没签正式合同)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 04:181、一般来说应该在一个月内签订劳动合同。如果试用期在这一个月内，则不违法。 2、自己不想在公司上班而离职，无法获得补偿金。 3、工资因为没有约定，只能参照公司同工同酬的标准来计算。 —————————————————————————————...
没签合同不干了直接走可以吗(签了合同还没上班可以直接走吗)
来源：精选知识 时间：2022-03-15 21:48现在有许多劳动者都有这样一个疑问，没签劳动合同可以直接走人吗? 这个问题需要分两种情况：在一个月之内想要直接走因为法律规定，用人单位需要在一个月内与劳动者签订劳动合同，所以如果你在一月内想要辞职，是需要提前告知用人单位，因为此时用人单位并...
合同逾期通知 合同逾期条款
来源：精选知识 时间：2022-09-28 11:531，劳动合同到期，如果公司没说解约，且你依然在公司工作，存在劳动关系的话，那么可以视为劳动合同延续，但不是自动续约；2，公司应当在合同到期后及时与你续约，如果超过一个月不与你签订劳动合同，那么可以要求赔偿；3，合同延续的证据，比如你合同到期...
试用期没签劳动合同(试用期没签劳动合同可以要求双倍工资吗)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 13:02首先，给你说说公司在哪些方面是违法的，1，试用期包含在合同里，三个月的试用期应该在合同里写明，不是在口头上。2，试用期只有一次，而不是两次、三次。3，三年以内的合同试用期只有两个月，三年以上的合同试用期最长是6个月。4，进公司就要签合同，而...
上班2个月没签合同怎么赔偿(上班二个月被辞退没签合同怎么赔偿)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 06:481、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
奶茶妹离婚原因
来源：精选知识 时间：2022-01-26 14:47如果他们两个人离婚，我不觉着奶茶妹妹会一分钱都得不到，相反我觉着她可能会得到更多的钱。当然，这只是我的观点。 因为在这段感情上来说造成他们两个人离婚的原因就是因为刘强东出轨大学生所造成的。可以说这个原因是由男方所造成的，并没有女方任何事情。...
上班2个月没签合同怎么赔偿(上班二年没签合同被辞退怎么补偿)
来源：精选知识 时间：2022-04-20 23:571、公司没有合法理由辞退你的属于违法解除劳动合同，以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条的规定是，经济补偿按劳动者在本单...