2023-06-06 11:27发布
大学生在实习期间是有工资的，工资原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%。普通用工建立劳动关系是按照试用来进行，试用期也是有工资的。 根据《职业学校学生实习管理规定》第十七条 接收学生顶岗实习的实习单位，应参考本单位相同岗位的报酬标...
大学生实习生没有工资是不符合相关规定的，根据相关规定，应当支付不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%的工资。普通单位实习生，根据实习时签订的实习合同为准，根据合同约定来决定是否支付工资。 根据《职业学校学生实习管理规定》第十七条 接收学...
案情介绍2017年2月28日下午15时至晚22时之间，北京市西城区某职业学院的一名女学生朱某，伙同另外四名女被告人在学校女生宿舍楼内，采取恶劣手段，无故殴打、辱骂两名女学生。期间，五名女被告人还脱光了一名被欺凌女同学的衣服予以羞辱，并用手机...
如今，越来越多的用工单位热衷于招用在校学生作为实习生，一方面，招用在校实习生可以降低企业的用人成本；另外一方面，在校实习生充满活力，为企业注入了新的元素。 当然，实习用工如果不注意规范，也会带来一些不必要...
甲方：(以下简称甲方)地址：电话：联系人：乙方：(以下简称乙方)地址：电话：联系人：丙方：人(名单附后)为坚持以科学发展观为指导,以服务社会为宗旨,为社会培养造就一批素质高、留得住、用得上、针对性强的高技能人才，充分发挥校企双方优势，进一步...
不是的，顶岗实习不同于其他方式的地方在于它使学生完全履行其实习岗位的所有职责，独当一面，具有很大的挑战性，对学生的能力锻炼起很大的作用。所以顶岗实习协议就是确定在顶岗实习中应该履行的职责和约定。 就业协议书是《全国普通高等学校毕业生就业协议...
甲方： 乙方： 甲方聘用乙方为实习期员工，实习期自 年 月日至 年 月日。经双方平等协商，现就实习期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。 一、乙方的岗位（工种）为： ，在实习期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位...
顶岗实习学生实习报酬逾期不支付 随着市场经济的发展和教育体制的改革，越来越多的企业开始注重人才培养，将实践教育纳入到员工培训计划中。顶岗实习作为实践教育的重要组成部分，对于学生的职业发展和就业具有重要的指导意义。然而，在实习报酬方面，有些...
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