2023-06-06 17:12发布
工伤，指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。那么，上班期间与同事打架发生人身伤害能否认定为工伤?请看3个案例：▌案例一张飞和董卓是南京一超市的员工。2010年6月一天夜里，董卓和张飞等几个同事被...
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打架致人轻伤多久可以开庭 打架致人轻伤多久可以开庭？法院受理案件应遵循三步走原则：有证据证明打架行为的，应当认定行为人有打架故意，并依法撤销处罚；当事人提供无效或者被撤销处罚的其他证据的，经审理应当说明。无证据证明行为人有打架故意...
导读：员工受公司委派外出采购途中被狗咬伤，是不是工伤？后员工去找狗，又被主人打成骨折，是不是工伤？构成一次工伤还是两次工伤？或者都不是工伤？王要农是一电器公司员工，10月11日下午16时许受公司委派外出采购办公用品，途经城区后河沿街时被狗咬...
曾阿牛是湖南某食品公司员工，劳动合同期限为2017年7月14日到2020年12月31日。2017年7月24日，曾阿牛上白班，当晚20点04分打卡下班返回公司的集体宿舍休息。7月25日凌晨3点左右，曾阿牛在宿舍床的上铺睡眠中从床上跌落地上摔伤...
案 例一 ：不是工伤 案 例二：不是工伤 案 例 三：是工伤案 例 四 ：是工伤 曹操与工友吕布在上班时因机床打扫问题发生口角，在抓扯过程中，曹操被吕布一拳打在脸上，致使其下颌骨粉碎性骨折，右侧颧弓骨折。经法院刑事判决认定吕布犯故意伤...
1，立即报警，由公安机关调查，并对你的伤情进行伤害程度鉴定，如构成轻伤害，可追究他的刑事责任，你可以选择公诉也可选择自诉。 2，在刑事案件审理过程中，你同时提出附带民事赔偿。但民事赔偿部分对方不会承担全部赔偿责任，可承担70-80%的责任。...
打架派出所拘留多少天没有打伤对方的话，派出所一般是调解处理，调解成功的，不会采取拘留措施；若要采取处罚措施，最重则处以15日拘留。《治安管理处罚法》第九条 对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关...
有HR问：我公司有员工A、B二人，因工作沟通不当产生口角，进而发生斗殴行为。两名员工均因轻伤住院，。那么在这起事件中，员工住院后是需要申请工伤呢，亦或是按病假处理，还是说打架斗殴事件导致的住院行为直接按事假处理呢？一、到底是不是工伤？我们判...
员工之间打架受伤单位赔偿吗公司是否需要承担连带责任的关键，在于员工是否产生工伤。但根据《工伤保险条例》，员工在上班时间打架不一定全是工伤，要具体情况具体分析。相关法律知识《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在...
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