2023-06-06 14:24发布
黄飞鸿系广州某公司员工,1995年7月1日入职。2018年4月30日,公司与黄飞鸿协商解除劳动合同,黄飞鸿离职前的工资标准为14072.53元/月。双方因经济补偿金问题发生争议,先后历经仲裁、诉讼。法院认为,双方争议焦点为经济补偿金的补偿月...
在职场上,当一些员工需要被辞退时,领导会用很多的办法,逼迫员工主动的离职,因为如果员工不主动的离职,企业会付出很高的成本和代价,领导常用的套路有以下十个,如果你在职场上混,还是要知道一点的好,别到时候用到了你身上,你一无所知。【1】恶性竞争...
罗大佐向公司发出《劳动合同续签通知书回复》,表示由于个人原因不再续签劳动合同,双方在工作交接后于2019年3月15日正式解除劳动合同。签署《离职交接表》,同日,公司为罗大佐开具《离职证明》。2019年4月23日,双方签订落款日期为2019年...
据媒体报道,河南郑州,一名女子怀孕三胎,被领导约去谈话,领导让其回家休息几天。但是,之后她就接到通知,她因旷工被辞退,领导称,想要生小孩就回家!虽然国家让生三胎,但是他们现在并没有得到一个准确的通知。休假变旷工?工作9年突然被开除据了解,刘...
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公司裁员为了少给经济补偿金的两个“损招”,疫情把老板们研究劳动法的热情,都提升了几个档次。 案情一:张三在某招聘网站上看到有一家公司给自己应聘的岗位给出了高出市场价五六千的工资,于...
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