2023-06-06 10:35发布
请劳动仲裁要收集以下的证据和材料： 1、劳动争议申诉书 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。 2、用人单位的工商登记资料 劳动者可以直接去工商...
劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。劳动仲裁受理后，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲...
请劳动仲裁要收集以下的证据和材料： 1、劳动争议申诉书 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留存。 2、用人单位的工商登记资料 劳动者可以直接去...
1、仲裁申请书 (1)自然人应当签名; (2)法人或其他组织应当加盖公章。 2、合同正本或副本(提交副本的应出示合同正本) 3、仲裁协议(或合同中的仲裁条款) 携带原件供核对。 4、身份证明 (1)自然人提供身份证或其他身份证明文件; (2...
申请劳动仲裁需要准备以下资料： 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份； 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本； 3、申请人身份证复印件1份（新一代身份证请复印双面）； 4、被申请人注册登记资料复印件1份（打印之日起一个月内有效...
伤残鉴定需要材料根据事故性质不同需要的材料也不同。 如果是工伤的话根据《劳动能力鉴定管理办法》 第八条 〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动...
劳动者应当尽快申请做工伤认定，然后再病情稳定的情况下申请做劳动能力鉴定，最后按照伤残等级申请工伤保险待遇。 一、工伤认定需要以下材料： 1、工伤认定申请表； 2、劳动合同或者能证明劳动关系的材料； 3、医生诊断证明； 4、目击者证词证言； ...
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