用人单位要求就职三年后才能缴纳一金，理由是该职位是行政后勤人

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1楼-- · 2023-06-06 10:11

住房公积金是企业的一项福利性质政策，没有强制性规定必须缴纳，企业有自己的裁量权

来源：其它时间：2023-03-20 12:12

五险一金是我们去应聘用人单位时最为关心的事，因为这关乎到我们在退休以后有没有退休金可以领取。对于五险中的失业险，很多人都不知道它是怎么领取的，以至于在失业的时候没有任何的生活保障。那下面小编就给大家说说失业险是怎么领取的。一、领取的步骤：职...

来源：其它时间：2022-04-20 21:51

1.五险一金是是哪个法律法规规定的这个涉及到《社会保险法》《住房公积金管理条例》两个法规、文件。其中1、《社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业...

来源：精选知识时间：2023-06-06 16:30

1，关于五险一金，根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何理由和借口拒绝承担该项法定义务。2，社会保险的缴纳是由用人单位和劳动者共同来承担的，其...

来源：劳动工伤时间：2022-04-29 14:49

基本案情：仲裁经过：　律师分析：　　本案的争议焦点：一是李某与前就职单位之间的劳动纠纷可否免除公司为李某办理社会保险的义务;二是李某应当享受的社会保险的损失赔偿标准如何确定，及其自行缴纳社保后，能否向单位索赔。律师认为，前者并非单位免缴社保...

来源：其它时间：2023-02-22 18:14

一、单位如何为员工缴纳社保？1、开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。2、增员单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中。...

来源：精选知识时间：2023-09-20 02:25

标题：信用卡逾期交五险，会不会找到单位？随着社会的快速发展，越来越多的人接触到了信用卡。信用卡给我们的生活带来了很多便利，但也给我们带来了不少麻烦。那么，信用卡逾期交五险，会不会找到单位呢？接下来，让我们一起探讨一下。首先，我们要明...

来源：其它时间：2023-02-23 11:54

　　一、劳务外包是否有五险一金吗？　　劳务外包有五险一金，因为根据《劳动法》，劳动者提供劳动用工的，用人单位必须为劳动者缴纳五险一金，是强制性规定，无论劳动性质如何都要交。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，...

来源：债权债务时间：2022-06-16 08:20

员工三险指什么员工三险指什么？上份工作辞职的那一刻到离职之前，员工都有什么权利？上司看员工不顺眼怎么办？怎么跟员工讨价还价？ｎｏ．１招聘的时候不给员工缴纳社保很多企业总是想方设法的要把员工招进来，这个时候企业往往会压低薪资水平，...

来源：精选知识时间：2021-10-29 09:59

劳动纠纷中关于五险一金的部分可以说占据了相当大的比重，精确解读相关法律政策，对规避、处理相关问题一定大有帮助。今天给大家介绍几个遇到此类问题的处理法则。五险：指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金指的是...

来源：精选知识时间：2021-10-29 09:56