2023-06-06 19:12发布
案情简介 赵某于2006年7月入职某公司任操作工。公司规章制度规定,单位有权根据生产计划安排员工加班,员工应当无条件服从。因公司认为,赵某多次拒绝公司因生产经营需要安排的加班,影响公司生产,从2018年1月起,对赵某进行降薪处理,将赵...
公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料 公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料呢?一、诉讼范围《中华人民共和国劳动法》第四十条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者...
日前,一位互联网公司的领导对员工的批评在网上持续发酵,这位领导因为在群里批评程序员零点睡觉养生而引起网上热烈讨论。当时该公司的网站平台在晚上出现了部分用户无法登陆的情况,所以一位领导发话督促技术团队。好好学习一下频道类目,昨天凌晨,监控发现...
1.江苏法院支持劳动者的加班费为几年 劳动者因为劳动纠纷起诉到法院的,一般法院支持劳动者的加班费为2年,超过2年,如果劳动者没有加班方面的证据的,一般是不予支持的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日...
按照些下面规定,用人单位如果安排您周六日加班,就必须安排你补休,如果不能安排您补休,那就得向您支付工资百分之二百的报酬,也就是加班费,否则用人单位无权要求劳动者加班。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于...
关于加班费的各种问题。一些普遍的疑惑还有日常生活中常见的问题。 一、加班费的计算方式 根据《中华人民共和国劳动法》的规定: (一)用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的150%的工资报酬...
很多人因为忙不完的工作被迫进入循环加班模式。公司的领导也没说让我加班,可是安排的工作量在正常工作时间内根本无法完成,必须加班才能完成。这种情况下,企业是否应该支付加班费呢?一位公司白领陈小姐有这个疑问。陈女士是90后,工作2年时间,她对于这...
996工作制违法吗?劳动者拒绝违法超时加班,用人单位能否因此解除劳动合同? 近日,人力资源和社会保障部、最高人民法院联合发布了第二批劳动人事争议典型案例,对工时制度、加班费用以及劳动者休息休假权益等问题的...
最近,互联网行业的996工作制成为社会热点,那么,这种工作制度是否符合我国法律规定呢?北京市西城区人民法院劳动争议审判庭法官李晗表示,996工作制是不符合我国现行法律、法规中关于工时制度规定的。那么,我国的工时制度是什么?哪些情形可以获得加...
无故被起诉怎么办 无故被起诉怎么办,你不知道提供无证证据这个是个危险的事情么?你也一定要和她沟通,叫她写收据,然后再找律师。本案中,你有有力的证据对方确实无权起诉你吗?比如你有任何可以证明对方确实无故在未经你同意下给你一个关联账户...
最多设置5个标签!
付费偷看金额在0.1-10元之间
相关知识
劳动者拒绝无条件加班能否被降薪
来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 04:17案情简介 赵某于2006年7月入职某公司任操作工。公司规章制度规定,单位有权根据生产计划安排员工加班,员工应当无条件服从。因公司认为,赵某多次拒绝公司因生产经营需要安排的加班,影响公司生产,从2018年1月起,对赵某进行降薪处理,将赵...
公司如何起诉员工,公司如何起诉员工侵占
来源:债权债务 时间:2022-06-14 12:02公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料 公司如何起诉员工失职需要举证哪些材料呢?一、诉讼范围《中华人民共和国劳动法》第四十条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者...
在家工作算加班吗?不加班算违纪?专家给答案了!
来源:其它 时间:2022-02-07 11:18日前,一位互联网公司的领导对员工的批评在网上持续发酵,这位领导因为在群里批评程序员零点睡觉养生而引起网上热烈讨论。当时该公司的网站平台在晚上出现了部分用户无法登陆的情况,所以一位领导发话督促技术团队。好好学习一下频道类目,昨天凌晨,监控发现...
江苏劳动法律法规加班(江苏法院支持劳动者的加班费为几年)
来源:劳动工伤 时间:2022-04-20 13:291.江苏法院支持劳动者的加班费为几年 劳动者因为劳动纠纷起诉到法院的,一般法院支持劳动者的加班费为2年,超过2年,如果劳动者没有加班方面的证据的,一般是不予支持的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日...
我国劳动法可以强制周末加班吗(劳动法关于周末加班的规定)
来源:精选知识 时间:2022-04-20 00:55按照些下面规定,用人单位如果安排您周六日加班,就必须安排你补休,如果不能安排您补休,那就得向您支付工资百分之二百的报酬,也就是加班费,否则用人单位无权要求劳动者加班。 《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于...
关于强制加班与加班各种问题解答
来源:其它 时间:2022-05-06 14:36关于加班费的各种问题。一些普遍的疑惑还有日常生活中常见的问题。 一、加班费的计算方式 根据《中华人民共和国劳动法》的规定: (一)用人单位安排劳动者延长工作时间的,应支付不低于工资的150%的工资报酬...
自愿加班有没有加班费?标准答案让你意外
来源:其它 时间:2021-11-15 11:43很多人因为忙不完的工作被迫进入循环加班模式。公司的领导也没说让我加班,可是安排的工作量在正常工作时间内根本无法完成,必须加班才能完成。这种情况下,企业是否应该支付加班费呢?一位公司白领陈小姐有这个疑问。陈女士是90后,工作2年时间,她对于这...
最高法、人社部明确:“996”工作制违法!应认定无效
来源:其它 时间:2022-04-20 03:25996工作制违法吗?劳动者拒绝违法超时加班,用人单位能否因此解除劳动合同? 近日,人力资源和社会保障部、最高人民法院联合发布了第二批劳动人事争议典型案例,对工时制度、加班费用以及劳动者休息休假权益等问题的...
上班族看过来,这几种情形必须要有加班费!
来源:其它 时间:2022-02-22 19:54最近,互联网行业的996工作制成为社会热点,那么,这种工作制度是否符合我国法律规定呢?北京市西城区人民法院劳动争议审判庭法官李晗表示,996工作制是不符合我国现行法律、法规中关于工时制度规定的。那么,我国的工时制度是什么?哪些情形可以获得加...
被无故起诉如何追究,被别人无故起诉能追究
来源:债权债务 时间:2022-06-15 14:23无故被起诉怎么办 无故被起诉怎么办,你不知道提供无证证据这个是个危险的事情么?你也一定要和她沟通,叫她写收据,然后再找律师。本案中,你有有力的证据对方确实无权起诉你吗?比如你有任何可以证明对方确实无故在未经你同意下给你一个关联账户...