2023-06-06 21:59发布
如果是工资欠条，可以直接向法院起诉。 法律依据： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为托欠劳动报酬争议，按照...
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1、请当地劳动保障部门给予帮助，或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 县 (包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局， 下辖劳动保障监察部门。 劳动保障监察部门 要履行《劳动保障监察条例》，该《条例》第十条第二、第三款分别是：检...
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