2023-06-06 21:59发布
一、员工的福利待遇包括哪些方面目前我国绝大多数企业为员工提供的福利项目如下：1、社会保障养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险这四类险是我国劳动部门规定各类企业必须为员工提供的社会保险福利。除员工月工资外，企业为这部分保险大约支付相当于工资...
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企业福利是指企业为了吸引人才或稳定员工为员工提供的薪资以外的如商业保险、技能培训等福利。福利又分为法定福利和企业福利。 法定福利是我国法律规定企业必须给予员工的福利。比如带薪年休假、住房公积金、高温津贴、...
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来源：社保论坛提起五险一金，相信大家不陌生，五险一金=养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金。但七险二金，大家一听可能就犯迷糊了，到底是哪些呢？01七险二金是哪些？七险是在五险的基础上新增了补充医疗保险和补充工伤保险，...
政府一直在强调要减轻企业税负，这无疑将为广大创业者提供了更有利的税收环境，进一步减轻企业的税收负担。但是，创业者除了可以享受税收政策福利，还可以通过税务筹划达到减轻税负的目的，也就是合理避税。合理避税并不是偷税漏税，它是在合法的范围内减轻税...
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公司逾期缴纳五险对员工有影响吗?这是一个备受关注的问题,很多员工对于五险的缴纳都抱有疑问。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,用人单位应当按时足额缴纳社会保险费,否则将面临罚款、扣留社会保险金等处罚。那么,公司逾期缴纳五险对员工有什么影...
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