2023-06-06 20:39发布
2018年3月30日修订的《江苏省人口与计划生育条例》规定第二十七条 依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。自2017年1月1日起，符合本条例规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男...
您好，很高兴为您解答： 理合法的工资计算方法 总结如下： 1、应发工资总额＝工资标准×（实际出勤天数 可享受的节假日天数）÷（应出勤天数 可享受的节假日天数） 加班工资 2、加班工资＝加班工资计发基数÷21.75×加班天数×...
两种算法都不合理。 员工每月工资=（员工每月工资÷每月平均上班天数）×（上班天数 代薪假） 每月平均上班天数多数是按照22天计算。
计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天计算方式一：月标准工资-月标准工资/应出勤天数×(应出勤天数-实际出勤天数)或实际出勤天数/应出勤天数×月标准工资计算方式二：月标准工资-月标准工资/21.75×(应出勤天数-实际出勤天...
序号 部门 姓名 核发天数 出勤天数 底薪 全勤 加班费 职加 扣项 奖金 奖励（津贴） 个人税 伙食费 社保费 其它 实发工资 签名 这是应有的栏位，你自己做成EXCEL档就可以了，再依公司的需求做一下调整就差不我了
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