最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四）第二条对用人单位向人民法院起诉的权利进一步做了明确劳动仲裁基层调解组织，即： (1)用人单位对终局裁决不服只能向中级人民法院申请撤。如果是向法院起诉的，应该是向当地的基层法院而不是中级法院起诉。 根据劳动争议调解仲裁法的规定不服市劳动仲裁向哪级法院，如果用人单位对于该法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决。
二 《劳动争议调节仲裁法》第50条规定：当事人对第47条以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼；期限满不起诉。事实上，劳动争议仲裁与国内仲裁裁决是两种性质根本不同的仲裁，只是均有仲裁二字而已:国内仲裁裁决是一裁终局，对裁决不服不可再诉，仅在某些情形下可向中级人民。
若争议涉及的是劳动争议调解仲裁法第47条以外的事项，向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉。法律。摘要 劳动者对劳动仲裁结果不服的劳动仲裁需要请律师吗，是可以向基层人民法院提起劳动诉讼的。但是需要在接到劳动仲裁书的十五日内，前往人民法院进行劳动诉讼的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看对。
由于劳动争议诉讼是不服仲裁裁决提起的，因而通常情况下劳动争议诉讼的第一审由作出该仲裁裁决的劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院管辖。根据《最高人民法院关于。用人单位或劳动者申请劳动仲裁之后得到了仲裁机构的裁决，但是有可能对裁决的结果不服，认为仲裁机构的判决存在偏向性，或裁决不符合法律的规定劳动仲裁执行法院基层还是中院，于是就打算去法。
通常来说，如果当事人对劳动仲裁委作出的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼不服劳动仲裁管辖法院，前提是仲裁裁决尚未生效。那么，如果当事人对劳动仲裁委的生效裁决不服，有哪些救济途径呢?向法院申请不予执。劳动仲裁裁决不服向哪级法院起诉? 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院。
基层法院能撤销劳动仲裁么
基层法院能撤销劳动仲裁么劳动仲裁是从法律处理劳动纠纷的第一步，如果对劳动仲裁不服的话，可以向当地基层法院提起诉讼，如果对基层法院的判决不服甚至还可以向中院提起上诉。所以下面是。当事人对劳动争议案件的仲裁裁决不服的劳动仲裁根本没用，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到。
第三条 劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的不服仲裁可以起诉吗，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。法律另有规定的，依照其规定。第四条 。劳动法第八十三条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可。