本书内容分劳动关系概述、劳动关系的本质、管理方、雇员与工会、与劳动关系、劳动法、劳动合同、员工民主参与、集体谈判与集体合同、劳动争议与处理、构建和谐劳动关系等十一。随着近段时间对各种“被加班”的关注度越来越高，企业关注员工合法利益，让他们有时间享受生活，照顾家人和小孩的声音得到普遍认同。近日，去哪儿网关联公司北京趣。
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